一、學(xué)校簡(jiǎn)介
貴州省機(jī)械工業(yè)學(xué)校是在原貴州省機(jī)械工業(yè)廳干部學(xué)校基礎(chǔ)上轉(zhuǎn)制建成的國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中專，是首批省級(jí)示范學(xué)校、國(guó)家中職改革與發(fā)展示范校建設(shè)單位、國(guó)家級(jí)數(shù)控實(shí)訓(xùn)基地、國(guó)家級(jí)汽車實(shí)訓(xùn)基地、全國(guó)機(jī)械行業(yè)骨干職業(yè)院校、貴州機(jī)械裝配制造職教集團(tuán)牽頭單位。
二、招聘計(jì)劃
詳見附件! 招聘人員崗位計(jì)劃信息表.doc
三、應(yīng)聘基本條件
1、熱愛教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感;
2、身體健康;
3、能勝任所應(yīng)聘的崗位工作;
4、學(xué)歷學(xué)位要求具有碩士及以上研究生，且本科和研究生階段所學(xué)專業(yè)一致或相近。博士研究生年齡原則上不超過40周歲，碩士研究生年齡要求不超過35周歲，且初始學(xué)歷須是全日制普通高校本科畢業(yè)生。
四、政策與待遇
1、引進(jìn)人員屬事業(yè)編制，工資按事業(yè)單位定級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)確定。
2、引進(jìn)人員進(jìn)�？上硎芄P記本電腦一臺(tái)，工裝兩套，公租房一套。最低服務(wù)期限為5年。
3、凡引進(jìn)人員經(jīng)過初審進(jìn)入面試的，學(xué)校給予來往車費(fèi)補(bǔ)助省外每人1000元，省內(nèi)每人200元。
說明：引進(jìn)博士、教授等其他高水平人才待遇根據(jù)需要和其學(xué)術(shù)水平面議。
五、選聘流程
1、報(bào)名：應(yīng)聘人員須下載并填寫《貴州省機(jī)械工業(yè)學(xué)校2014年引進(jìn)人才報(bào)名登記表》省機(jī)械工業(yè)學(xué)校人才引進(jìn)表.doc，同時(shí)發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷電子版至招聘郵箱：983401778@qq.com，投遞簡(jiǎn)歷主題注明“畢業(yè)學(xué)校+學(xué)歷學(xué)位+專業(yè)方向+姓名”。每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào)名登記表，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，即取消引進(jìn)資格。
2、資格審查：組織人事部會(huì)同進(jìn)人部門進(jìn)行資格審核，審核通過后，通過電話或郵件方式通知應(yīng)聘者考核的內(nèi)容、方式、時(shí)間和地點(diǎn)等。
3、材料準(zhǔn)備：被通知來校參加考核的人員，需攜帶以下材料：應(yīng)聘崗位要求的學(xué)位學(xué)歷證明、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、前期學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、部分發(fā)表的論文及科研成果證明、學(xué)習(xí)成績(jī)單等材料(以上材料均驗(yàn)原件、留存部分復(fù)印件)。
4、組織考核：根據(jù)崗位要求，選擇面試、試講等形式對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考核。
5、公示：根據(jù)考試、考核結(jié)果，初定擬聘人員，并通過校園網(wǎng)進(jìn)行公示。
6、體檢：擬聘人員須參加由學(xué)校指定的醫(yī)院體檢并符合貴州省教育廳要求達(dá)到的體檢標(biāo)準(zhǔn)。
7、報(bào)批：體檢合格且公示無異議的，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。公示期滿符合條件的，確定為正式引進(jìn)人選，辦理相關(guān)錄用(調(diào)動(dòng))手續(xù)。
六、聯(lián)系方式
1、地址：貴州貴陽(yáng)清鎮(zhèn)職教城貴州省機(jī)械工業(yè)學(xué)校人事處
2、郵編：551400
3、聯(lián)系人：潘老師0851-3877261
陳老師0851-2774131
4、郵箱：983401778@qq.com(郵件主題：畢業(yè)學(xué)校+學(xué)歷學(xué)位+專業(yè)方向+姓名)
5、網(wǎng)址：http://www.gzsjx.cn
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