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2025年云南文山州教育體育局所屬學(xué)校緊缺教師第二次招聘通告【8人】

時間:2025/7/3 10:51:12 點擊:

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為深入實施新時代人才強州戰(zhàn)略,廣泛吸納急需緊缺人才,優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),為職業(yè)教育高質(zhì)量跨越式發(fā)展提供人才支撐和智力保障。根據(jù)《2025年文山州事業(yè)單位緊缺崗位招聘通告》《2025年文山州教育體育局所屬事業(yè)單位緊缺教師招聘通告》規(guī)定,現(xiàn)將2025年文山州教育體育局所屬學(xué)校緊缺教師第二次招聘有關(guān)事項通告如下。

一、招聘計劃

2025年文山州教育體育局所屬學(xué)校緊缺教師第二次招聘計劃共8名。招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《2025年文山州教育體育局所屬學(xué)校緊缺教師第二次招聘計劃表》(附件1,以下簡稱《招聘計劃表》),應(yīng)聘人員可通過文山州人社網(wǎng)(https://wszrsj.ynws.gov.cn/)查詢。

二、招聘條件

凡符合招聘基本條件和具備《招聘計劃表》要求具體條件的人員均可報名參加應(yīng)聘。

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3.具備招聘崗位要求的學(xué)歷層次和所需的專業(yè)或其他資格。

4.具備崗位要求的身體條件。

5.具備報考崗位所需的其他條件。

6.新進人員年齡一般為18周歲以上、35周歲以下(1989年1月及以后出生),具體以《招聘計劃表》為準(zhǔn)。

(二)不符合應(yīng)聘的情形

1.文山州內(nèi)各級財政供養(yǎng)的在職在編人員。

2.現(xiàn)役軍人。

3.在以往事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員。

4.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

5.機關(guān)事業(yè)單位公職人員曾被開除的。

6.聘用后即與招聘單位相關(guān)人員構(gòu)成回避關(guān)系的。

7.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

8.吸毒人員。

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

10.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報考的其他情形。

三、招聘程序

2025年文山州教育體育局所屬學(xué)校緊缺教師第二次招聘程序包括現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢及考察、公示和聘用等環(huán)節(jié)。

(一)報名

采取現(xiàn)場報名方式。

時間:2025年7月10日至2025年7月11日,8:30—12:00;14:30—17:00。

地點:文山職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處。

符合報名條件及崗位要求的報名人員,填寫《2025年文山州教育體育局所屬學(xué)校緊缺教師第二次招聘報名表》,連同居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和崗位要求的其他證明材料原件復(fù)印件以及小一寸照片(紙質(zhì)版和電子版)一起提交審驗。招聘考試不收取報名費。

(二)資格審查

2025年文山州教育體育局所屬學(xué)校緊缺教師第二次招聘不限開考比例。資格審查與現(xiàn)場報名同步進行,由招聘單位對應(yīng)聘人員提交的報名信息進行現(xiàn)場資格審查。資格審查合格者,方可參加后續(xù)的招聘工作。

應(yīng)聘人員本人必須親自到場,否則不予受理。逾期不到者或不按時提供所需材料的,資格審查不予通過,F(xiàn)場資格審查須帶備如下材料:

(1)《2025年文山州教育體育局所屬學(xué)校緊缺教師第二次招聘報名表》;

(2)第二代居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證(學(xué)生證)、學(xué)習(xí)成績單和崗位要求的其他證明材料等復(fù)印件(原件備驗);

(3)近期免冠小一寸證件照2張(藍(lán)色底板)。

應(yīng)聘人員所提交報名資料的原件將在招聘過程中適時進行復(fù)審,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假,招聘單位、主管部門有權(quán)取消該應(yīng)聘人員參加后續(xù)招聘資格,并將記入個人誠信檔案。所提供的材料除原件外,復(fù)印件概不退還。

特別提醒:應(yīng)聘人員提供的資料、信息必須真實準(zhǔn)確,保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通,并適時上網(wǎng)關(guān)注招聘動態(tài),若因應(yīng)聘人員不及時上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由本人自負(fù)。資格審查貫穿招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,均取消應(yīng)聘或者聘用資格。

(三)面試

1.時間地點和方式

(1)面試時間:2025年7月12日8:30至面試結(jié)束。

應(yīng)聘人員2025年7月12日8:30—9:00報到,未在規(guī)定時間內(nèi)報到的應(yīng)聘人員,視為自動放棄面試,由此帶來的后果,由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(2)面試地點:文山州職教園區(qū)文山州衛(wèi)生學(xué)校。

(3)面試方式:采取答辯和專業(yè)測評(講微課)的方式進行,測評時間15分鐘,其中:答辯5分鐘、講微課10分鐘。

2.成績計算及公布

(1)面試成績分值:面試成績總分100分,設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線60分。若應(yīng)聘人員的面試成績無法達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線,則無論是否等額進行面試,均視為該應(yīng)聘人員在該崗位的面試成績不合格,不得參與該崗位后續(xù)招聘程序。

(2)面試成績計算方法

面試成績總分100分,其中:答辯30分,專業(yè)測評(講微課)70分。答辯、講微課以及面試總成績均按四舍五入保留2位小數(shù)予以計算。

根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績,從高分到低分順序,按1:1的比例確定進入體檢和考察人選。面試成績并列(四舍五入保留兩位小數(shù)的面試成績?nèi)缦嗤暈槊嬖嚦煽儾⒘校o法確定體檢和考察人選的,對并列人員進行加試,按加試后的成績從高分到低分順序確定體檢人員。

(3)面試成績公布:

面試成績于面試結(jié)束當(dāng)天在文山職業(yè)技術(shù)學(xué)院公示欄張榜公布。

3.面試注意事項

(1)應(yīng)聘人員須攜帶本人有效期內(nèi)的二代居民身份證原件或有效期內(nèi)的臨時居民身份證原件或其他證明個人身份的有效證件,以及經(jīng)資格審查合格后簽章的《2025年文山州教育體育局所屬學(xué)校緊缺教師第二次招聘資格審查確認(rèn)單及承諾書》(下聯(lián))原件參加面試。身份證明證件和承諾書缺少之一者不得參加面試。

(2)應(yīng)聘人員要提前熟悉面試地點,合理選擇交通工具前往。鑒于交通可能擁堵等因素,請應(yīng)聘人員務(wù)必提前到達(dá)報到地點。

(3)工作人員在報到地點收取應(yīng)聘人員隨身攜帶的各類手表、電子物品和文字資料,應(yīng)聘人員如有違規(guī)將各類手表、電子物品和文字資料隨身帶入候考室、面試考場的行為,將按違紀(jì)違規(guī)行為處理,取消其面試資格。

(4)面試序號是應(yīng)聘人員的唯一標(biāo)識,面試過程中應(yīng)聘人員不得以任何方式向考官透露本人及父母姓名、工作單位等能夠識別應(yīng)聘人員個人身份的信息,透露以上信息的應(yīng)聘人員面試成績扣10分。

(5)應(yīng)聘人員不得穿著有執(zhí)法單位行業(yè)特征的制式服裝參加面試。

(6)應(yīng)聘人員進入考試區(qū)域后,應(yīng)遵守秩序,服從安排。

(7)面試時請使用普通話作答。

(8)嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的有關(guān)要求,應(yīng)聘人員與面試考官及工作人員有回避關(guān)系的,實行回避。

(9)面試結(jié)束后應(yīng)聘人員不允許帶走題本和草稿紙。

(10)應(yīng)聘人員在候考室、備課室、面試考室內(nèi)禁止吸煙。

(四)考察和體檢

1.考察工作由文山州教育體育局組織實施,查閱應(yīng)聘人員的人事(學(xué)籍)檔案、誠信檔案,考察內(nèi)容包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,身心健康狀況,與招聘崗位的匹配度等情況。同時復(fù)核報考崗位資格條件、提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實準(zhǔn)確等情況?疾觳缓细裾,不得參與后續(xù)的招聘程序。

2.體檢工作由文山州教育體育局組織進入體檢人員到具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費用由應(yīng)聘人員自理。體檢不合格的,不予聘用。

3.不按通知要求參加考察和體檢的人員,視為自愿放棄擬聘用資格?疾旌腕w檢不合格或自愿放棄擬聘用資格出現(xiàn)崗位空缺的,可按面試成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)的人員中從高到低的順序依次遞補。

(五)公示和聘用

考察體檢合格人員作為擬聘用人員,由文山州教育體育局在文山州人社網(wǎng)進行公示,公示期不少于5個工作日。公示期滿無異議,按相關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。

擬聘用人員接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時間內(nèi)到招聘單位報到,辦理有關(guān)聘用手續(xù);無正當(dāng)理由逾期不報到者,取消其聘用資格。

(六)遞補

因下列情形之一導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的,按照本崗位應(yīng)聘人員的面試成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)從高到低順序遞補:1.應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的;2.擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;3.擬聘人員放棄聘用的;4.未在規(guī)定時限內(nèi)報到的;5.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

四、重要提示

(一)本通告所附相關(guān)文件與通告具備同等效力,請應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀,應(yīng)聘人員在報名時,必須準(zhǔn)確、如實地提供本人的信息及聯(lián)系方式。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(二)若應(yīng)聘人員畢業(yè)證上的專業(yè)名稱未在發(fā)布計劃的專業(yè)需求中,應(yīng)聘人員如認(rèn)為所學(xué)專業(yè)與擬報考崗位專業(yè)要求相近或相似的,可向招聘單位提交審核,由文山州教育體育局負(fù)責(zé)審定。

(三)本次緊缺教師招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,也不舉辦或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)其他未盡事宜,請在工作時間內(nèi)與文山職業(yè)技術(shù)學(xué)院和文山州教育體育局聯(lián)系,聯(lián)系電話如下:

文山職業(yè)技術(shù)學(xué)院:0876—2198361

文山州教育體育局:0876—2180556

五、紀(jì)律要求

(一)應(yīng)聘人員在報考過程中,應(yīng)及時登錄相關(guān)網(wǎng)站了解招聘工作進程和有關(guān)事項的通告,并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因應(yīng)聘人員不及時上網(wǎng)查看通告或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由本人自負(fù)。

(二)對違反招聘紀(jì)律、填報虛假信息報名或在考試中弄虛作假的考生,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行處理;已經(jīng)聘用的,一經(jīng)查實,解除聘用合同,予以清退;觸犯法律的,移交司法機關(guān)處理。

(三)招聘過程中存在應(yīng)當(dāng)回避的情形,嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行,對違反規(guī)定的,將依法給予組織處理或處分。

六、監(jiān)督

招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。在考試過程中全程錄音錄像。紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)受理招聘工作中反映的問題,對調(diào)查屬實的按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。舉報電話如下:

文山職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委:0876—2188160

文山州教育體育局直屬機關(guān)紀(jì)委:0876-2129817

附件1:1.2025年文山教育體育局所屬學(xué)校緊缺教師第二次招聘計劃表.xlsx

附件2:2.2025年文山州教育體育局所屬學(xué)校緊教師第二次招聘報名表.xls


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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