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徐州招教備考群:708949279(點(diǎn)擊進(jìn)群,群內(nèi)及時(shí)發(fā)布江蘇考試資訊,并定期分享招教備考資料)
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》和《關(guān)于開(kāi)展全省鄉(xiāng)村教師定向培養(yǎng)工作的通知》等有關(guān)規(guī)定,決定面向2025屆銅山區(qū)鄉(xiāng)村教師定向師范畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師96人。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
銅山區(qū)面向2025屆鄉(xiāng)村教師定向師范生公開(kāi)招聘教師公告、崗位信息在“銅山區(qū)人民政府網(wǎng)”政務(wù)公開(kāi)欄目和“銅山教育”微信公眾號(hào)發(fā)布,具體的招聘單位、崗位名稱(chēng)、招聘人數(shù)、招聘對(duì)象、資格條件等詳見(jiàn)《銅山區(qū)面向2025屆鄉(xiāng)村教師定向師范生公開(kāi)招聘教師崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)。
二、招聘條件
應(yīng)聘人員應(yīng)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;熱愛(ài)教育事業(yè),具備良好的政治素質(zhì)和道德品行;具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和心理素質(zhì),具備教師的基本素質(zhì)和教育教學(xué)能力。
(一)應(yīng)聘人員另須符合以下條件:
1.年齡條件。年齡在18周歲以上、35周歲以下(即1989年8月1日至2007年7月31日之間出生)。
2.學(xué)歷條件。具有本科及以上學(xué)歷,并具有相應(yīng)學(xué)位。詳見(jiàn)《崗位表》。
3.教師資格條件。應(yīng)聘人員須取得與崗位相適應(yīng)的教師資格證(相適應(yīng)的教師資格證是指任教學(xué)科符合招聘崗位要求,任教學(xué)段高可以就低使用)。詳見(jiàn)《崗位表》。
4.應(yīng)聘人員須符合招聘崗位所要求的其他條件。詳見(jiàn)《崗位表》。
(二)有下列情形之一的,不得報(bào)名應(yīng)聘:
①現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2025年畢業(yè)生;
②與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類(lèi)崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
③2025年12月31日前,5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿(mǎn)的在編(在冊(cè))人員、有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;
④有《未成年人學(xué)校保護(hù)規(guī)定》等相關(guān)法律、法規(guī)或上級(jí)政策要求不得從事教師職業(yè)的情形;
⑤國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員,不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。
三、報(bào)名及資格審核安排
(一)報(bào)名方式、時(shí)間
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。
報(bào)名時(shí)間:2025年7月30日-8月1日,上午10:00-11:30;下午14:00-17:00。
報(bào)名地點(diǎn):徐州市大學(xué)路實(shí)驗(yàn)學(xué)校一樓報(bào)告廳(銅山區(qū)大學(xué)路66號(hào),市內(nèi)乘63路公交車(chē)到“第一人民醫(yī)院”下路東,從西門(mén)進(jìn)入后左轉(zhuǎn),校園內(nèi)最西北角)。
(二)資格審核
資格審核工作與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名工作同步進(jìn)行,資格審核須應(yīng)聘人員本人到場(chǎng),提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料:
1.《銅山區(qū)面向2025屆鄉(xiāng)村教師定向師范生公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》(附件2)。電腦填寫(xiě)個(gè)人信息及插入電子照片后打印。
2.本人有效期內(nèi)二代居民身份證原件和復(fù)印件。
3.培養(yǎng)院校頒發(fā)的本科畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件,《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(在教育部學(xué)信網(wǎng)上打印,網(wǎng)址為:http://www.chsi.com.cn)。
4.教師資格證原件和復(fù)印件。
5.中國(guó)教育考試網(wǎng)(中小學(xué)教師資格考試)賬戶(hù)和密碼,用于現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)教師資格國(guó)考成績(jī)。
銅山區(qū)教育局根據(jù)本公告和《崗位表》中所要求的資格條件對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名信息進(jìn)行資格審查。對(duì)資格審查合格的應(yīng)聘人員,當(dāng)場(chǎng)發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格。
四、考試安排
本次公開(kāi)招聘考試采取筆試的方式進(jìn)行。
(一)筆試
1.筆試內(nèi)容
筆試主要考察公共基礎(chǔ)知識(shí)、教育教學(xué)綜合知識(shí)等,總分100分。
考試不指定復(fù)習(xí)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借教師招聘考試命題組、考試教材編委會(huì)、管理部門(mén)授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)公開(kāi)招聘教師考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
2.筆試時(shí)間:2025年8月5日。筆試地點(diǎn)及要求以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和在有效期內(nèi)的二代居民身份證(須與報(bào)名時(shí)姓名、居民身份號(hào)碼相一致),按照規(guī)定的時(shí)間到準(zhǔn)考證上明確的考點(diǎn)參加筆試,遲到30分鐘不得入場(chǎng)。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
4.總成績(jī)計(jì)算方法:本次招聘筆試成績(jī)占40%、培養(yǎng)院校綜合考核成績(jī)占30%、國(guó)家教師資格考試筆試成績(jī)占30%,三項(xiàng)成績(jī)相加之和為該應(yīng)聘人員的總成績(jī)(三項(xiàng)成績(jī)須換算成百分制納入總成績(jī)計(jì)算,成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。),總成績(jī)?cè)凇般~山教育”微信公眾號(hào)公布。
(二)選崗
招聘主管部門(mén)負(fù)責(zé)從應(yīng)聘各崗位筆試成績(jī)合格人員中,按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:1的范圍內(nèi)從高分到低分確定選崗人選。
選崗人員名單、選崗時(shí)間、地點(diǎn)、相關(guān)要求等在“銅山教育”微信公眾號(hào)發(fā)布,未按規(guī)定時(shí)間參加選崗的,視為自動(dòng)放棄選崗資格。
銅山區(qū)教育局統(tǒng)一組織選崗。同一招聘崗位,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分依次選擇崗位,總成績(jī)相同的按本次招聘筆試成績(jī)由高分到低分排序,本次招聘筆試成績(jī)相同的按培養(yǎng)院校綜合考核成績(jī)由高分到低分排序,培養(yǎng)院校綜合考核成績(jī)相同的以招聘筆試試卷高分題得分高者優(yōu)先,仍然并列的組織加試。
五、體檢與考察
體檢、考察工作由銅山區(qū)教育局指導(dǎo)各用人單位組織實(shí)施。
選崗結(jié)束后組織體檢。體檢在二級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢表須由主檢醫(yī)生審核后明確提出體檢是否合格的結(jié)論性意見(jiàn)并簽名,加蓋醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢專(zhuān)用章或醫(yī)療機(jī)構(gòu)公章。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,參照我省公務(wù)員錄用體檢要求,屬于當(dāng)場(chǎng)或者當(dāng)日復(fù)查的體檢項(xiàng)目須當(dāng)場(chǎng)或者當(dāng)日提出申請(qǐng),其他項(xiàng)目可以在收到體檢結(jié)果通知后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查一次。體檢組織單位對(duì)申請(qǐng)復(fù)查人員組織復(fù)查,體檢結(jié)果以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)。
銅山區(qū)教育局和用人單位對(duì)體檢合格人員的應(yīng)聘資格條件、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和綜合素養(yǎng)等按有關(guān)規(guī)定組織考察。
對(duì)應(yīng)聘人員作出體檢、考察不合格決定前,應(yīng)當(dāng)告知應(yīng)聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù),及依法享有陳述和申辯的權(quán)利。對(duì)應(yīng)聘人員提出的事實(shí)、理由和證據(jù)進(jìn)行復(fù)核。
六、公示與聘用
銅山區(qū)教育局根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果研究確定擬聘用人員,擬聘用人員將在“銅山區(qū)人民政府網(wǎng)”政務(wù)公開(kāi)欄目和“銅山教育”微信公眾號(hào)公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、考核成績(jī)、排名等。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的,招聘單位可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本部門(mén)或本單位的資格。
公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題,提供必要的調(diào)查線(xiàn)索和聯(lián)系方式,由具體組織實(shí)施部門(mén)負(fù)責(zé)查實(shí)。公示期滿(mǎn),符合聘用條件的人員,辦理聘用備案手續(xù);對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的人員,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
招聘單位按規(guī)定與擬聘人員及時(shí)簽訂聘用合同,聘用期限為5年,并按照政策規(guī)定約定試用期,嚴(yán)格按照聘用合同進(jìn)行管理。擬聘用人員與招聘單位訂立5年以上(含試用期)聘合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)5年(含試用期)。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的,取消聘用資格,解除聘用合同。
七、工作紀(jì)律
應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、考察體檢過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
銅山區(qū)2025屆鄉(xiāng)村教師定向師范生畢業(yè)后,如未按時(shí)參加報(bào)名和考試、未到崗任教或未完成服務(wù)期限的,將按相關(guān)協(xié)議及規(guī)定追究其責(zé)任。
八、招聘咨詢(xún)及其他注意事項(xiàng)
銅山區(qū)招聘教師工作只有招聘公告、擬聘人員名單公示在“銅山區(qū)人民政府網(wǎng)”政務(wù)公開(kāi)欄目和“銅山教育”微信公眾號(hào)發(fā)布,招聘工作其余的進(jìn)度信息均只在“銅山教育”微信公眾號(hào)公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)上網(wǎng)查詢(xún),因應(yīng)聘人員個(gè)人原因延誤的,應(yīng)聘人員自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
本招聘公告由銅山區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
徐州市銅山區(qū)教育局人事科咨詢(xún)電話(huà):0516-80301275,0516-80266980
徐州市銅山區(qū)教育局監(jiān)察室監(jiān)督電話(huà):0516-80266992
監(jiān)督舉報(bào)郵箱:tsxjyjjcs@163.com
咨詢(xún)時(shí)間:工作日上午9:00-11:30,下午14:00-17:00。
附件:
附件1:銅山區(qū)面向2025屆鄉(xiāng)村教師定向師范生公開(kāi)招聘教師崗位表(1).xlsx
附件2:銅山區(qū)面向2025屆鄉(xiāng)村教師定向師范生公開(kāi)招聘教師報(bào)名表(1).xlsx
徐州市銅山區(qū)教育局
2025年7月24日