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為加強高技能人才培養(yǎng)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院第652號令）《中組部、人社部關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號）《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）等規(guī)定，漯河技師學院擬面向社會公開招聘教師15名。具體事項如下：
一、學校簡介
漯河技師學院是經(jīng)河南省政府批準、漯河市政府主辦的公辦高職類技師學院�，F(xiàn)占地500畝，設4系2院1部，開設高級工（專科）專業(yè)28個、預備技師（本科）專業(yè)12個，教職工400余人，在校生1萬多人，每年為社會輸送優(yōu)秀畢業(yè)生3000多人，畢業(yè)生就業(yè)率常年保持在98%以上。年均開展社會職業(yè)技能培訓1萬人次以上，年均開展職業(yè)技能等級認定6000人次以上。榮獲“全國職工教育培訓示范點”“首屆河南省技能人才高地建設工作先進集體”“河南省職業(yè)教育品牌示范院�！薄昂幽鲜÷殬I(yè)教育先進集體”“河南省教育系統(tǒng)先進集體”“河南省職業(yè)教育攻堅工作先進單位”等榮譽稱號。代表中國參加2022年世界技能大賽特別賽，奪得移動機器人項目金牌，實現(xiàn)了河南省世界技能大賽金牌零的突破。2024年河南省第三屆職業(yè)技能大賽榮獲8金4銀1銅，刷新了漯河市在全省職業(yè)技能大賽上的奪金紀錄。
二、招聘計劃
此次計劃招聘教師15名：學科教學（語文）專業(yè)1名、學科教學（數(shù)學）專業(yè)1名、學科教學（物理）專業(yè)1名、體育專業(yè)2名、美術(shù)專業(yè)1名、藝術(shù)設計專業(yè)2名、軟件工程專業(yè)1名、網(wǎng)絡與信息安全專業(yè)1名、控制科學與工程專業(yè)3名、人工智能專業(yè)2名，學歷要求均為碩士研究生及以上學歷學位。（見附件1）
三、招聘條件
（一）應聘人員必須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；港澳、臺灣居民；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有符合崗位要求的專業(yè)知識或技能；
5.具有適應崗位要求的身體條件；
6.具有崗位要求的其他資格條件。
（1）報考者應當在報名前取得相應學歷（學位），并以其最高學歷報考。
（2）對于報考崗位要求的政治面貌、資格證書等其他資格條件，報考者應當在報名前具備相應資格條件。
（3）專業(yè)條件按照國務院學位委員會和教育部《職業(yè)教育專業(yè)目錄》（2021年版）、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》（2023年版）、《研究生教育學科專業(yè)目錄》（2022年版）和人力資源社會保障部《全國技工院校專業(yè)目錄（2022年修訂）》執(zhí)行。專業(yè)類別包含關(guān)系如下：專業(yè)要求為學科門類的，該門類所包含的專業(yè)類和一級學科均符合要求；專業(yè)要求為一級學科的，該一級學科所包含的二級學科均符合要求；專業(yè)要求為專業(yè)類的，該專業(yè)類所包含的具體專業(yè)均符合要求。在上述專業(yè)目錄中沒有具體對應的，可參照主要課程、研究方向、學習內(nèi)容和職位專業(yè)需求等，綜合研判是否符合職位要求。
（二）有下列情形之一的人員不得報考
1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員、未滿規(guī)定最低服務年限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員以及在讀的非2025年應屆畢業(yè)生；
2.受過刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員，以及尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；
4.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為還在禁考期的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
6.應聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條所列情形；
7.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
（三）條件說明
1.“年齡”表述中的“*年1月1日以后出生”和“學歷、學位”表述的“及以上”均包括“含”。
2.條件設定中普通高等教育本科專業(yè)目錄與研究生專業(yè)目錄不一致的同類專業(yè)，可視為相近專業(yè)報考。
3.2017年起，由國家統(tǒng)一下達招生計劃的非全日制碩士研究生學歷、學位證書，同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。
4.全日制技工院校高級工班、預備技師（技師）班畢業(yè)生，可分別參照大專、本科文化程度報考。
四、招聘程序
本次招聘按信息發(fā)布、報名及資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等辦法和程序進行。
（一）信息發(fā)布
招聘公告通過漯河市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://hrss.luohe.gov.cn）、漯河技師學院網(wǎng)站（http://www.lhjsxy.com/）同時向社會公開發(fā)布。
（二）報名及資格審查
1.報名
本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行，不收取報名費用。
報名時間：2025年8月26日9:00至2025年9月4日18:00。
報名方式：報考人員認真閱讀《2025年漯河技師學院第二批公開招聘教師公告》，熟悉了解報考崗位的具體要求，并將報名材料發(fā)送至郵箱lhjsrsc＠126.com。
報名材料：
①《2025年漯河技師學院第二批公開招聘教師報名表》（word版及簽字版PDF）及近期藍底電子照片（見附件2)；
②身份證、畢業(yè)證、學位證、《學歷認證報告》或有效期內(nèi)的《教育部學歷證書電子注冊備案表》《學位認證報告》（留學回國人員還須提供教育部出具的國外學歷學位認證書等，提升學歷的考生依次分別提供各個學歷層次的相關(guān)證件）等相關(guān)證明材料；
③其他相關(guān)職業(yè)資格證書或獲獎證書。
以上報名材料均提供掃描件，掃描件格式為PDF格式，以壓縮包形式發(fā)送，壓縮包及郵件命名為“應聘專業(yè)崗位代碼+姓名”。
報名前，報考者應認真仔細閱讀報名公告，確保所填報的報名申請信息全面、真實、準確、完整、有效。
2.資格初審
根據(jù)招聘條件統(tǒng)一對應聘人員提交的材料進行資格初審。初審通過結(jié)果將通過考生報名時使用的郵件進行通知，準備資格復審及面試。報考人員每人限報一個崗位。
3.資格復審
通過資格初審人員，在規(guī)定時間內(nèi)持報名資料原件及復印件兩份到指定地點進行資格復審。
逾期不參加資格復審的人員，視為自動放棄面試資格；資格復審不合格的，取消其參加面試資格。
資格審查貫穿考試招聘全過程。報考者應仔細閱讀公告、報考崗位具體招聘方案及相關(guān)附件，應全面了解崗位要求，與自身實際情況逐一對照，自行判斷是否具備相應的資格條件、是否符合報考崗位要求等，理性、審慎選擇報考崗位，避免誤報、錯報。如因報考者提供信息不準確或不符合崗位應聘條件，導致影響應聘或被取消應聘資格的，其后果由報考者自行承擔。對在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不具備報考資格條件、不符合崗位招聘條件、弄虛作假或違反事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的，按規(guī)定取消其報考資格或應聘資格。
資格復審合格后，審核結(jié)果報市人力資源和社會保障局備案。
4.開考比例
本次各招聘崗位的資格審查通過人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1；各招聘崗位資格審查通過人數(shù)與擬招聘人數(shù)達不到3:1的，經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘專班同意，在確保競爭的前提下可適當降低開考比例；降低后仍達不到開考比例的，相應核減該崗位擬招聘人數(shù)；核減后仍達不到開考比例的，該崗位不再招聘，考生可重新選擇其他崗位。
資格復審時間及地點通過考生報名時使用的郵件形式通知。
（三）考試
采取面試+專業(yè)課實操形式進行考試。
其中崗位代碼JS2501—JS2505，采取面試進行考試；崗位代碼JS2506—JS2510，采取面試+實操形式進行考試。
1.面試
通過資格復審的考生進入面試環(huán)節(jié)。
面試采取試講和答辯相結(jié)合的方式進行。試講時間10分鐘、答辯時間5分鐘。重點考查應聘人員的儀表儀態(tài)、表達能力、溝通能力、應變能力、專業(yè)水平等，了解應聘人員是否具備擬聘崗位所需的專業(yè)知識和綜合素質(zhì)。面試滿分100分。
2.實操
崗位代碼JS2506—JS2510面試人員全部進入實操環(huán)節(jié)。
實操環(huán)節(jié)主要現(xiàn)場考核應聘者報考崗位相關(guān)的專業(yè)技能水平、實際操作及動手能力。實操滿分100分。
面試、實操時間、地點另行通知。逾期不參加面試、實操者，視為自動放棄應聘資格。參加考試時，必須同時攜帶與報名信息一致的本人有效身份證。
3.考試總成績
崗位代碼JS2501—JS2505，考試總成績＝面試成績；
崗位代碼JS2506—JS2510，考試總成績＝面試成績×50%＋實操成績×50%。
考試總成績滿分100分，考試總成績低于70分者不得進入下一環(huán)節(jié)。面試成績、實操成績、考試總成績均保留兩位小數(shù)。
考試過程全程錄像�？忌型静坏秒x場，整場考試結(jié)束后，現(xiàn)場公布考試總成績，并由考生簽字確認后離場。
（四）體檢
根據(jù)考試總成績，按照擬招聘崗位1：1的比例從高分到低分確定為體檢對象。考試總成績?nèi)雵纬霈F(xiàn)末位并列的，以面試成績從高分到低分的順序排序；面試成績?nèi)韵嗤倪M行加試，名次按加試成績排列。
體檢標準參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行，對身體條件有特殊要求的崗位，執(zhí)行國家規(guī)定的相關(guān)體檢標準。因放棄體檢或體檢不合格造成崗位空缺的不再遞補。
（五）考察
體檢合格人員確定為考察對象，并進行考察�？疾靸�(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)等情況�？疾祀A段因自愿放棄或考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺的不再遞補。
（六）公示和辦理聘用手續(xù)
1．根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員，在漯河市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示擬聘用人員名單。公示期不少于5個工作日，公示期滿無異議后，按照規(guī)定程序和管理權(quán)限辦理聘用、入編等相關(guān)手續(xù)。對公示中反映有問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其聘用資格，造成的崗位空缺不再遞補。
2．聘用人員接到聘用通知后，必須在一個月內(nèi)到用人單位報到并辦理有關(guān)手續(xù)。對無正當理由逾期不辦理手續(xù)的，取消聘用資格。
3．新聘用人員試用期滿由用人單位進行綜合考察，考察合格的按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)；考察不合格的，經(jīng)主管部門審核同意并向?qū)徟鷻C關(guān)備案后，用人單位可取消其聘用資格。
五、其他事項
1．資格審查工作貫穿于招聘工作全過程�？忌枵J真對照崗位資格條件，如實填報個人資料，對不符合崗位資格條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試資格。報考人員惡意填寫報名信息，瞞報個人信息，擾亂報名秩序的或者偽造學歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的，一經(jīng)查實，取消本次報考資格。
2．報考人員在招聘各環(huán)節(jié)期間務必保持報名時留下的聯(lián)系方式暢通，通訊方式變更的，應及時告知，招聘期間因無法聯(lián)系導致報考人員不能按規(guī)定時間參加的，視為自動放棄。
3．本次招聘崗位為技校系列專業(yè)課教師崗位，錄用之日起一年內(nèi)需取得相應專業(yè)教師資格證，逾期未取得者延期轉(zhuǎn)正。
咨詢電話：0395—6706588（報名期間工作時間）
