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合肥國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)（簡(jiǎn)稱高新區(qū)）是1991年經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)成立的首批國(guó)家級(jí)高新區(qū)，是合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心核心區(qū)、合肥濱湖科學(xué)城創(chuàng)新引領(lǐng)核、國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)、首批國(guó)家雙創(chuàng)示范基地、中國(guó)（安徽）自貿(mào)區(qū)合肥片區(qū)核心區(qū)和安徽“科大硅谷”核心區(qū)。區(qū)域面積194平方公里，轄8個(gè)街道級(jí)社區(qū)服務(wù)中心，常住人口約30萬人。2025年上半年，GDP同比增長(zhǎng)6.6%。
為提升合肥高新區(qū)示范校打造工程，進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，滿足更高層次辦學(xué)需要，合肥高新區(qū)面向教育部直屬師范大學(xué)2026屆公費(fèi)師范畢業(yè)生招聘各學(xué)科教師若干名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
本次招聘工作堅(jiān)持“按需設(shè)崗、公平公正、擇優(yōu)錄用、調(diào)劑保障”的原則。
二、招聘程序
本次招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、面試、志愿匹配和調(diào)劑、資格復(fù)審、簽約、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等步驟進(jìn)行。
三、招聘學(xué)校及崗位
本次計(jì)劃招聘教師30名。學(xué)校包括中國(guó)科大附中高新中學(xué)、合肥高新創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)中學(xué)、合肥高新火炬中學(xué)、合肥市夢(mèng)園中學(xué)、合肥市第四十八中學(xué)高新校區(qū)、中國(guó)科大附中實(shí)驗(yàn)學(xué)校，主要面向初中學(xué)科，設(shè)置崗位包括初中語文、數(shù)學(xué)、英語、道德與法治、歷史、地理、物理、化學(xué)、體育等學(xué)科。
四、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象
生源地為安徽省、已簽訂公費(fèi)師范生培養(yǎng)協(xié)議的教育部六所直屬師范大學(xué)（北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)）2026屆公費(fèi)師范畢業(yè)生（含符合跨省就業(yè)規(guī)定的外省生源公費(fèi)師范畢業(yè)生）。
（二）報(bào)考資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。遵紀(jì)守法，無不良行為記錄；
4.2026年8月31日前應(yīng)取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書及招聘崗位所需的相應(yīng)層次相應(yīng)學(xué)科的教師資格證書，所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位所需專業(yè)一致；
5.身心健康，能勝任報(bào)考崗位工作；
6.截止2026年8月31日，年齡在18周歲及以上（2008年8月31日及以前出生）、35周歲及以下（1990年8月31日及以后出生）。
（三）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1.不符合崗位招聘條件的人員；
2.在讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考；
3.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；
4.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
5.招聘對(duì)象不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
五、招聘流程
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：即日起接受報(bào)名，2025年11月30日17:00截止，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
2.符合崗位條件的報(bào)考人員，按要求將個(gè)人報(bào)名材料掃描件發(fā)送至電子郵箱hfgxjszp@126.com，郵件名稱格式為“學(xué)科+姓名+手機(jī)號(hào)”。報(bào)名信息以電子郵箱在規(guī)定時(shí)間內(nèi)接收的郵件為準(zhǔn)。個(gè)人報(bào)名材料包括：本人填寫并簽字確認(rèn)的《合肥高新區(qū)面向2026屆公費(fèi)師范畢業(yè)生招聘報(bào)名表》、本人與安徽省教育廳簽訂的公費(fèi)教育協(xié)議書、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)生證、榮譽(yù)證書等相關(guān)材料。
3.每名報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)可填報(bào)兩個(gè)志愿。報(bào)考人員需明確志愿學(xué)校、志愿順序及是否接受調(diào)劑。選擇“接受調(diào)劑”的考生，在未被報(bào)名時(shí)所填報(bào)志愿錄取的情況下，可參與后續(xù)集中調(diào)劑。
4.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提供有效通信方式。資格審核通過后，將以短信或電話方式通知考生本人。
5.對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿考試、聘用全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合本公告規(guī)定、不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息的，將根據(jù)不同階段，給予取消考試資格、聘用資格或單方解除聘用合同等處理。
（二）面試考核
面試考核包括上課（無生上課）和答辯兩項(xiàng)，主要測(cè)試考生的基本素養(yǎng)及專業(yè)水平。面試考核成績(jī)滿分為100分，成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入）。設(shè)定面試考核合格分?jǐn)?shù)線為75分，未達(dá)到合格線的考生不予錄用。
面試考核擬安排在12月上旬舉行，具體時(shí)間安排與地點(diǎn)另行通知。請(qǐng)考生攜帶相關(guān)證件參加面試，面試不收取費(fèi)用。面試考核成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。
（三）志愿匹配和調(diào)劑
1.志愿匹配
按照“分?jǐn)?shù)優(yōu)先、遵循志愿”的原則，按面試成績(jī)從高到低排序，分學(xué)科組織三輪志愿匹配。若面試成績(jī)相同，則以無生上課得分高者優(yōu)先。面試成績(jī)、無生上課成績(jī)、志愿均相同的考生，一并進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2.集中調(diào)劑
未匹配成功的面試考核合格考生，由合肥高新區(qū)社會(huì)發(fā)展局統(tǒng)一組織調(diào)劑。調(diào)劑采取雙向選擇和統(tǒng)籌安排相結(jié)合的方式，依據(jù)考生面試成績(jī)和剩余崗位情況進(jìn)行。調(diào)劑結(jié)果經(jīng)考生本人確認(rèn)后生效。
在志愿匹配和調(diào)劑環(huán)節(jié)，因考生自愿放棄導(dǎo)致崗位出現(xiàn)缺額的，所空名額不再遞補(bǔ)。
（四）資格復(fù)審和簽約
擬聘考生需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘學(xué)校簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議。無法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成就業(yè)三方協(xié)議簽訂的考生，不得進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。
（五）體檢、考察和錄用
體檢和考察工作由合肥高新區(qū)社會(huì)發(fā)展局組織區(qū)屬學(xué)校實(shí)施。按招考計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察的人員。體檢、考察合格人員按程序辦理錄用手續(xù)。
1.體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。
3.根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
4.體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，所空名額不再遞補(bǔ)。對(duì)違反招聘規(guī)定，或未能在2026年8月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次學(xué)歷、學(xué)位、教師資格等證書及相關(guān)材料的報(bào)考人員，取消其聘用資格。
六、有關(guān)事宜
（一）本公告由合肥高新區(qū)社會(huì)發(fā)展局負(fù)責(zé)解釋。
（二）有關(guān)招聘政策及考務(wù)、體檢、考察等后續(xù)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登錄合肥高新區(qū)社會(huì)發(fā)展局官網(wǎng)查詢。
（三）本次考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用工作紀(jì)律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
（四）除招聘公告另有說明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以考生報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。資格審查貫穿招聘的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消其招聘資格。
（五）在體檢環(huán)節(jié)因孕待檢人員，產(chǎn)后應(yīng)在國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假結(jié)束之日前，向合肥高新區(qū)社會(huì)發(fā)展局提出補(bǔ)檢書面申請(qǐng)。逾期未申請(qǐng)的，視為自動(dòng)放棄，不再遞補(bǔ)。
（六）學(xué)校根據(jù)實(shí)際教學(xué)安排和學(xué)校發(fā)展需要，對(duì)錄用人員進(jìn)行統(tǒng)一管理和崗位調(diào)配。錄用人員須服從學(xué)校的工作安排及校區(qū)分配。
（七）錄用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；同時(shí)執(zhí)行《合肥高新區(qū)火炬教育人才引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）》有關(guān)規(guī)定，兌現(xiàn)落實(shí)激勵(lì)政策。
七、咨詢與監(jiān)督
咨詢電話：
合肥高新區(qū)社會(huì)發(fā)展局：0551-65860530
招考紀(jì)律：
合肥高新區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工委：0551-65359626
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
