2014年會昌縣共簽約引進教師130名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、簽約招聘條件與待遇

（一）條件

1.所有簽約招聘的教師應具備以下條件：擁護中國共產黨領導，遵守國家憲法和法律，履行《中華人民共和國教師法》規(guī)定的義務，遵守教師職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，為人師表，教書育人。服從分配，愿意到我縣服務五周年以上。身心健康，無違法違紀行為，年齡在28周歲以內（1986年7月1日以后出生），研究生放寬到30周歲。

2.簽約招聘縣城高中、初中教師應同時具備如下條件：應歷屆全日制師范類一本畢業(yè)生或全日制碩士研究生，所學專業(yè)與應聘崗位一致，已取得高中相應學科教師資格證或提供由相關機構出具的教師資格證書正在辦理當中的證明。

3.簽約鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）初中緊缺的物理、化學、生物學科教師應同時具備如下條件：應屆全日制師范類二本畢業(yè)生，所學專業(yè)與應聘崗位一致，已取得初中或以上相應學科教師資格證或提供由相關機構出具的教師資格證書正在辦理當中的證明。

4.簽約縣城學校乒乓球教師（教練）應同時具備如下條件：中專及以上學歷，具有乒乓球國家二級運動員證書（或取得國家二級運動員相等成績）或乒乓球基層教練員資格證。

（二）待遇

被聘用者為事業(yè)單位人員編制，享受國家政策規(guī)定的薪酬待遇。并享受下列優(yōu)惠政策：1.簽約引進的師范類一本及以上畢業(yè)生安排在縣城中學任教，緊缺學科的物理、化學、生物二本畢業(yè)生，安排在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）初中任教，乒乓球教師（教練）安排在縣城中小學校任教。2.工資待遇取消見習期，直接享受轉正定級。

二、簽約招聘形式

由縣人保局、編委辦、監(jiān)察局、教育局等組成招聘教師工作組到江西師大、贛南師院等大學舉行專場招聘會。直接與學生見面，雙向選擇，經過面試后，擇優(yōu)招聘，現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議。

三、簽約招聘學科計劃

（一）簽約招聘一本及以上畢業(yè)生80名，其中，語文13名、數(shù)學13名、英語13名、政治6名、歷史6名、地理5名、物理9名、化學9名、生物4名、通用技術（物理、計算機等相關專業(yè)）2名。

（二）簽約招聘二本及以上畢業(yè)生40名，其中，物理20名、化學12名、生物8名。

（三）簽約招聘乒乓球教師（教練）10名。

四、工作程序

（一）江西師大招聘會,簽約招聘一本及以上畢業(yè)生。

1.2014年4月23日上午9︰00，會昌縣招聘工作組到江西師大就業(yè)中心舉行專場招聘會，組織報名。

2.2014年4月23日上午報名結束后開始面試,如時間不夠，第二天繼續(xù)進行面試。分學科面試，面試形式為自我介紹、抽簽回答問題和回答評委隨機提問，面試要求和評分標準見附件1。

3.2014年4月23～24日，根據(jù)面試結果，按崗位需要擇優(yōu)確定簽約人員，由縣教育局現(xiàn)場與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議書。

（二）贛南師院招聘會，簽約招聘二本及以上畢業(yè)生。

1.2014年4月29日上午9︰00，會昌縣招聘工作組到贛南師院人文科技中心三樓舉行專場招聘會，組織報名。

2.2014年4月29日上午報名結束后開始面試，如時間不夠，第二天繼續(xù)進行面試。分學科面試，面試形式為自我介紹、抽簽回答問題和回答評委隨機提問，面試要求和評分標準見附件1。

3.2014年4月29～30日，根據(jù)面試結果，按崗位需要擇優(yōu)確定簽約人員，由縣教育局現(xiàn)場與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議書。

（三）乒乓球教師（教練）招聘

1.2014年4月16日～4月26日，網上報名。符合報名條件的考生將《會昌縣招聘教師報名登記表》、個人簡歷（須寫明與招聘條件相符的內容）發(fā)送至會昌縣教育局人事股電子郵箱：hcrsg5636541@163.com后，電話進行確認（電話號碼0797－5636541）。

2.2014年4月28日上午9︰00，考生帶身份證、學歷證、乒乓球國家二級運動員證（或取得國家二級運動員相等成績證書）或乒乓球基層教練員資格證原件和復印件，應屆畢業(yè)生還應帶就業(yè)協(xié)議書到會昌縣體育局進行資格審查。4月28日上午10︰00，組織資格審查合格人員進行專業(yè)技能測試，測試內容和評分標準見附件2。

3.2014年4月28日，根據(jù)測試結果，按崗位需要擇優(yōu)確定簽約人員，由縣教育局現(xiàn)場與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議書。

五、考試與體檢

簽約畢業(yè)生于5月18日在會昌縣進行等額專業(yè)考試（考試通知另行下發(fā)）。按《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》規(guī)定的身體條件組織體檢。

六、其他

（一）有下列情形之一者，取消聘用資格:

1.未在規(guī)定的時間內參加考試、體檢和上崗報到者；

2.未按時取得畢業(yè)證書、學位證書及相應學科相應層次教師資格證書者；

3.偽造、涂改證件、證明，提供不真實、不完整資料或者以其他不正當手段獲取應聘資格者；

4.體檢不合格者；

5.放棄聘用資格者；

6.因違法違紀正在接受審查或犯罪嫌疑尚未查清者；

7.近五年內受過黨紀或政紀處分和違反計劃生育政策者；

8.法律、法規(guī)及其它規(guī)定不準聘用者。

（二）如果出現(xiàn)一次性未聘滿情況，采取下列措施：

1.如某個學科未簽約滿額，其他學科報名人數(shù)較多，且經過測試仍有較優(yōu)秀畢業(yè)生，根據(jù)學校學科需求，經招聘領導小組同意，可調劑簽約其他學科。

2.如調劑后仍未簽約滿額，可繼續(xù)接受報名，適當時間招聘工作組再集中面試，擇優(yōu)聘用。

3.如簽約后有人違約，根據(jù)面試成績從高分到低分擇優(yōu)補簽約。

附件：1.面試要求和測試標準

2.乒乓球教師（教練）專業(yè)技能測試內容和評分標準

3.會昌縣招聘教師報名登記表

會昌縣簽約招聘教師工作領導小組

2014年4月15日

附件1：面試要求和測試標準

一、測試內容：

1.專業(yè)（學科）理論知識與技能。內容包括專業(yè)（學科）理論知識和技能、與本專業(yè)（學科）相關聯(lián)的實踐能力、對本專業(yè)（學科）教學大綱和教材的理解掌握水平等。

2.教育教學實踐能力。內容包括分析教材、確立教學目標、設計教學方案、選擇教學方法、運用教學語言、使用現(xiàn)代教育技術、開展教育教學研究能力以及開展班級管理與教育活動、溝通與合作等能力。

3.基本教育素質。內容包括儀表舉止、口語表達、思維能力、心理素質等。

二、測試標準

具備教育部公布的《中學教師專業(yè)標準（試行）》中規(guī)定的要求，具備專業(yè)理念和師德，掌握必備的教育科學基礎理論，具有較扎實的專業(yè)知識和基本的學科教學能力，具有良好的教學基本功和相關的教育素養(yǎng)，能勝任本專業(yè)（學科）教學工作，能科學開展教育活動。測試標準具體內容見評價表。

三、測試方法

采取回答問題途徑進行。分三個步驟（要求在8分鐘時間內完成）：（1）自我介紹；（2）抽簽回答2個問題；（3）即興回答評委提問，提問圍繞相關專業(yè)理論知識與技能、教育教學實踐能力等方面進行。專業(yè)評議組成員根據(jù)面試的測試標準進行評價。每位專業(yè)評議組成員獨立為應試者打分，并填寫評價表。測試結束后，由工作人員匯總，取平均分確定測試結果。

教育教學基本素質和能力測試評價表

 學科：             姓名：                 編號：            

評委：                                    2014年     月      日

附件2：乒乓球教師（教練）專業(yè)技能測試內容和評分標準

一、基礎技術測試

（一）正手攻球（1分鐘內完成60個以上，2次機會，以次數(shù)多者為高）；

（二）反手攻球或推擋（1分鐘完成50個以上，2次機會，以次數(shù)多者為高）；

（三）長膠運動員進行搓球或削球測試（連續(xù)接、削回弧圈球10個以上，2分鐘內完成，以次數(shù)多者為高）；

（四）抽考正手多點連續(xù)攻（拉）、左推右攻（拉）、側身、側身撲等。

二、技戰(zhàn)術水平測試

進行單循環(huán)比賽（不分男女），比賽采用11分的三局兩勝制。