南通桃塢服飾城有限有限公司成立于2000年1月，注冊資本500萬元，公司主營對政府注入的資產(chǎn)進行專業(yè)化和規(guī)范化物業(yè)管理。公司根據(jù)經(jīng)營發(fā)展需要積極充實培養(yǎng)專業(yè)人才隊伍，擬面向社會公開招聘資產(chǎn)運營管理員2名，現(xiàn)將相關(guān)信息發(fā)布如下：
一、資產(chǎn)運營管理員
（一）招聘條件1.年齡：35周歲及以下；2.性別：不限；3.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷；4.專業(yè)：不限；5.工作年限：2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；6.條件優(yōu)秀者可適當放寬。
（二）崗位任務(wù)及要求1.熟悉物業(yè)管理作業(yè)流程和較全面物業(yè)管理知識；2.較強的人際溝通和協(xié)調(diào)能力，善于處理各類投訴和突發(fā)事件；3.兩年以上物業(yè)管理項目經(jīng)理經(jīng)驗，持有物業(yè)項目經(jīng)理資格證者優(yōu)先；4.誠實守信、勤奮敬業(yè)、吃苦耐勞，具有高度責(zé)任心；5.工作年限：2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
二、招聘程序和方法
（一）報名1.時間：2025年2月20日，上午8:30-11:00，下午13:30-17:00；2.地點：南通市人才事所有限公司（南通市盤香路2號創(chuàng)源科技園9號樓一樓人才服務(wù)大廈）；3.咨詢電話：0513-83558013；聯(lián)系人：王老師。4.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。應(yīng)聘者須本人到場，提供本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書（含學(xué)信網(wǎng)《學(xué)歷認證》）、個人履歷表、專業(yè)技能證書、立功受獎證書等；各證書、證件均需交驗原件并提交復(fù)印件一份（全部用A4紙復(fù)�。瑫r交近期一寸免冠彩照一張。
（二）資格審查應(yīng)聘人員在在規(guī)定時間內(nèi)報送書面相關(guān)材料；由南通市人才事務(wù)所有限公司根據(jù)招聘簡章規(guī)定和有關(guān)要求，對報名人員進行資格審查，報委托單位確認后，確定參加考試人選。報名并通過資格審查的人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達到3:1時方可開考，達不到開考比例則不開考。
（三）筆試筆試總分100分。筆試成績低于60分的不予面試。
（四）面試面試總分100分,考察應(yīng)聘者的基本知識、語言表達、協(xié)調(diào)應(yīng)變等綜合能力。
（五）擬錄用按照綜合成績（筆試成績*40%+面試成績*60%），由高到底確定擬錄取人員名單。
（六）體檢和政審擬錄用人員體檢費用由單位承擔。體檢時間、地點另行通知。體檢合格人員須提供公安機關(guān)出示的無不良記錄證明。
（七）聘用對錄用人員通過勞務(wù)派遣形式確定用工關(guān)系。南通市人才事務(wù)所有限公司與被聘用人員簽訂勞動合同，期限為2年，試用期為2個月，試用期內(nèi)不合格者，取消聘用資格。錄用人員須在規(guī)定時間內(nèi)報到，逾期不報到的，視自動放棄。被聘用人員如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，由本人按有關(guān)規(guī)定自行處理。
三、人員性質(zhì)及待遇本次招聘人員，采取勞務(wù)派遣的用工形式，與勞務(wù)派遣單位簽訂勞動合同。工資待遇面議，并按規(guī)定繳納五險一金。
南通桃塢服飾城有限公司
2025年2月10日