揚(yáng)州市江都區(qū)融媒體中心決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘記者3名（編外用工2名，國(guó)企用工1名），制定招聘簡(jiǎn)章如下：
一、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
2、政治立場(chǎng)堅(jiān)定，能夠牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”；
3、品行良好，遵章守紀(jì)，無(wú)不良從業(yè)行為記錄，無(wú)參加非法組織、活動(dòng)及違法犯罪記錄；
4、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件，年齡20周歲以上、35周歲以下(1990年6月15日至2005年6月15日期間出生)；
5、學(xué)歷本科及以上，專業(yè)不限。
二、崗位要求
1、熱愛(ài)黨的新聞事業(yè)，具有濃厚的寫作興趣和創(chuàng)作愿望，以及較強(qiáng)的文字功底和新聞素養(yǎng)；
2、具有較強(qiáng)的溝通交流能力、良好的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，吃苦耐勞；
3、具備良好的互聯(lián)網(wǎng)表達(dá)和傳播能力，對(duì)新媒體具有較高敏感度。
三、招聘程序
招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審核、筆試、面試、體檢、公示和聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名方式：采取郵件在線投檔方式進(jìn)行；
2、報(bào)名時(shí)間：2025年6月15日——2025年6月30日
3、報(bào)名程序：報(bào)名人員請(qǐng)下載《報(bào)名表》填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷，通過(guò)郵件的方式提交報(bào)名申請(qǐng)至931318223@qq.com；報(bào)名時(shí)須單獨(dú)上傳本人近期免冠證件照。
4、郵件投送報(bào)名資料：郵箱投檔的郵件名稱統(tǒng)一為“姓名+電話號(hào)碼”，郵件附件為個(gè)人如實(shí)填寫的《報(bào)名表》和個(gè)人近期證件照。
5、資格審查：報(bào)名者須如實(shí)填寫相關(guān)信息，并對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立刻取消報(bào)考資格。區(qū)融媒體中心負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查，接到電話通知者為資格審查通過(guò)，請(qǐng)按通知時(shí)間攜帶本人身份證到指定地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》并參加筆試。
(二)考試
招聘考試采取筆試加面試的形式。
1、筆試：筆試采取閉卷考試方式，以百分制計(jì)分。主要考察應(yīng)知應(yīng)會(huì)的基礎(chǔ)知識(shí)和新聞寫作能力。筆試不指定輔導(dǎo)用書。
考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求準(zhǔn)時(shí)到考場(chǎng)參加筆試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。
2、面試：筆試結(jié)束后，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn))，以考生成績(jī)從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。面試采用百分制計(jì)分，以60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)；面試時(shí)間、地點(diǎn)另行電話通知。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)(總成績(jī)保留兩位小數(shù))。
(三)體檢
根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，如總成績(jī)相同，則以筆試成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員(如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t另行增加筆試并從高分到低分確定參加體檢人員)。因體檢不合格出現(xiàn)擬招聘人數(shù)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(四)公示
擬聘用人員名單確定后，由區(qū)融媒體中心進(jìn)行公示，期限為5個(gè)工作日，接受社會(huì)和考生監(jiān)督。
四、合同簽訂及工資待遇
公示結(jié)束后，符合聘用條件并服從組織安排的擬聘用人員，試用期為三個(gè)月。試用期滿進(jìn)行綜合考核，考核不合格者，取消聘用資格;考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。
聘用人員實(shí)行基本工資、績(jī)效工資相結(jié)合的計(jì)薪方法�？�(jī)效工資以實(shí)際考核為依據(jù)，實(shí)行考核浮動(dòng)制管理。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持“公平、公開(kāi)、公正、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定實(shí)施，為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：江都區(qū)紀(jì)委派駐紀(jì)檢組：0514-86527953。
招聘簡(jiǎn)章由江都區(qū)融媒體中心負(fù)責(zé)解釋。
招聘咨詢電話：0514-80808060
聯(lián)系地址：揚(yáng)州市江都區(qū)浦江西路一號(hào)
