根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)），為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，進(jìn)一步優(yōu)化融媒體人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升公共服務(wù)水平，2025年如東縣融媒體中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人才2名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見(jiàn)《附件：2025年如東縣融媒體中心公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人才崗位簡(jiǎn)介表》（附件，以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》）�！秿徫缓�(jiǎn)介表》可在南通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（https://rsj.nantong.gov.cn）、如東人才網(wǎng)（http://www.rdrc.com.cn/）查詢。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.具備崗位要求的身體條件和良好的品行。
3.1989年9月至2007年8月期間出生；依法退出現(xiàn)役的退役軍人，可放寬至1984年9月以后出生。
4.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中崗位要求的資格條件。
資格條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截至2025年9月的累計(jì)工作經(jīng)歷（按月計(jì)算）。
5.技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，在符合其他招聘條件的前提下，可按本科學(xué)歷報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位。
6.取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7.有下列情形之一的，不得報(bào)名應(yīng)聘：
（1）現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生；
（2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
（3）依照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；
（4）國(guó)（境）外留學(xué)畢業(yè)但截至報(bào)名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》的；
（5）2026年3月25日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)現(xiàn)工作單位（崗位）的人員；
（6）國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。
三、報(bào)名安排
（一）報(bào)名方式、時(shí)間
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：如東人才網(wǎng)（http://www.rdrc.com.cn）。
1.報(bào)名、照片上傳以及修改和補(bǔ)充信息：2025年9月20日09:00～9月25日16:00。照片要求：近期免冠正面二寸（120×160像素）證件照，jpg格式，大小不超過(guò)30KB。
2.資格初審：2025年9月20日09:00～9月26日16:00。
3.陳述申辯：2025年9月20日09:00～9月28日16:00。
4.對(duì)初審異議的處理：2025年9月20日09:00～9月28日18:00。
5.繳費(fèi)確認(rèn)：2025年9月20日09:00～2025年9月29日12:00。
（二）網(wǎng)上確認(rèn)
1.如東縣融媒體中心按照本公告、國(guó)家和江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員相關(guān)規(guī)定對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行初審。
應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢初審意見(jiàn)。如對(duì)初審意見(jiàn)有異議，請(qǐng)及時(shí)向如東縣融媒體中心陳述申辯，聯(lián)系電話：0513-80865521。
2.通過(guò)初審的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。繳費(fèi)成功后，除應(yīng)聘崗位被取消外，不退還報(bào)名費(fèi)。
3.規(guī)定時(shí)間內(nèi)未在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的，視為報(bào)名無(wú)效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。
（三）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信協(xié)議”，并按崗位要求和系統(tǒng)提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫(xiě)有關(guān)信息、提交報(bào)名材料。
2.每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
3.招聘崗位的專業(yè)能力測(cè)試開(kāi)考比例為3:1，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將取消該招聘崗位。取消崗位情況在南通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、如東人才網(wǎng)公告。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員，后期統(tǒng)一辦理退費(fèi)手續(xù)。
4.應(yīng)聘人員須誠(chéng)信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，所填專業(yè)需與畢業(yè)證書(shū)（學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表）上專業(yè)完全一致，否則按虛假填報(bào)處理。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績(jī)、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。
四、招聘辦法
招聘由專業(yè)能力測(cè)試、資格復(fù)審、面試組成，由如東縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。
（一）專業(yè)能力測(cè)試
1.筆試+實(shí)操項(xiàng)目測(cè)試。筆試為閉卷考試，滿分100分，內(nèi)容主要為綜合知識(shí)和能力素質(zhì)，不指定大綱和教材，全程封閉，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。筆試合格分?jǐn)?shù)線為50分，筆試合格人員才可進(jìn)入實(shí)操項(xiàng)目測(cè)試環(huán)節(jié)。實(shí)操項(xiàng)目測(cè)試滿分100分，主要測(cè)試軟件操作熟練程度、整體創(chuàng)意和審美水平，考核內(nèi)容為：文案策劃、視頻剪輯、畫(huà)面包裝、特效運(yùn)用，實(shí)操項(xiàng)目測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。筆試和實(shí)操項(xiàng)目測(cè)試分別占專業(yè)能力測(cè)試總分?jǐn)?shù)的40%和60%。
2.請(qǐng)報(bào)名成功者在2025年9月30日9:00-16:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站下載《專業(yè)能力測(cè)試通知單》，逾期者責(zé)任自負(fù)。
3.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶《專業(yè)能力測(cè)試通知單》和有效期內(nèi)的第二代居民身份證，按照《專業(yè)能力測(cè)試通知單》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加專業(yè)能力測(cè)試。
4.專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)于專業(yè)能力測(cè)試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在如東人才網(wǎng)發(fā)布。
專業(yè)能力測(cè)試總分為100分，設(shè)置60分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)報(bào)考同一崗位人員專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)從高分到低分，按招聘人數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選（末位同分的一并進(jìn)入。下同），不足3倍的按實(shí)際合格人數(shù)確定。
（二）資格復(fù)審
1.資格復(fù)審由如東縣融媒體中心負(fù)責(zé)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和復(fù)審要求在如東人才網(wǎng)另行公布。經(jīng)查詢進(jìn)入資格復(fù)審的人員，應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)材料的原件和復(fù)印件，在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。逾期不參加資格復(fù)審的考生，視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。
2.資格復(fù)審所需材料：
(1)本人第二代居民身份證原件和兩份復(fù)印件；
(2)學(xué)歷證書(shū)原件和兩份復(fù)印件；
(3)工作經(jīng)歷證明兩份原件；
(4)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保證明兩份原件。
3.經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審結(jié)果有異議，可當(dāng)場(chǎng)向如東縣融媒體中心陳述申辯。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的專業(yè)能力測(cè)試合格人員中從高分到低分一次性遞補(bǔ)復(fù)審人選。進(jìn)入資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便如東縣融媒體中心通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
4.通過(guò)資格復(fù)審進(jìn)入面試人員名單在如東人才網(wǎng)公布。面試人員根據(jù)公告在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄如東人才網(wǎng)繳納面試費(fèi)100元并打印《面試準(zhǔn)考證》，逾期視為自動(dòng)放棄。
（三）面試
1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、崗位匹配知識(shí)和能力等。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶《面試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)的第二代居民身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。
3.面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后由現(xiàn)場(chǎng)工作人員通知考生。
4.面試總分為100分，設(shè)置60分為合格分?jǐn)?shù)線。
（四）總成績(jī)及計(jì)算方式
1.在面試成績(jī)合格人員中，按專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)占80%、面試成績(jī)占20%計(jì)算總成績(jī)。面試成績(jī)不合格者，不計(jì)算總成績(jī)。
2.面試成績(jī)、總成績(jī)及體檢人員名單于面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在如東人才網(wǎng)公布。
五、體檢、考察、公示、聘用和遞補(bǔ)
（一）體檢
體檢由如東縣融媒體中心統(tǒng)一組織實(shí)施。根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)，按同一崗位招聘人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定進(jìn)入體檢的人員（如總成績(jī)相同的，專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)高者在前；如總成績(jī)和專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)均相同的，通過(guò)加試確定，加試成績(jī)高者在前。下同）。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
體檢達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的考生，當(dāng)場(chǎng)（當(dāng)日）復(fù)檢項(xiàng)目，由體檢機(jī)構(gòu)直接進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)（當(dāng)日）復(fù)檢；非當(dāng)場(chǎng)（當(dāng)日）復(fù)檢項(xiàng)目，復(fù)檢時(shí)間另行通知，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。懷孕考生X光等項(xiàng)目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。
（二）考察
體檢合格人員進(jìn)入考察。考察工作由如東縣融媒體中心組織實(shí)施�？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓�(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。考察組織單位制定考察方案，明確考察的內(nèi)容、方法等。
（三）公示
如東縣融媒體中心根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果研究確定擬聘用人員名單，報(bào)如東縣人力資源和社會(huì)保障局。擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、如東人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位，招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位的資格。
（四）聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，由如東縣融媒體中心在公示結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)，向如東縣人力資源和社會(huì)保障局備案。
擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的，取消其聘用資格。
聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期），試用期為6個(gè)月。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。
（五）遞補(bǔ)
在體檢、考察、公示和辦理聘用過(guò)程中，因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)：
1.應(yīng)聘人員考察或體檢不符合要求的；
2.擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的；
3.擬聘人員明確放棄聘用的；
4.其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補(bǔ)。
六、咨詢與監(jiān)督
招聘崗位要求的學(xué)歷等資格條件方面的問(wèn)題，由如東縣融媒體中心負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢：0513-80865521（如東縣融媒體中心）
0513-84197352（如東縣人力資源和社會(huì)保障局）
咨詢時(shí)間：工作日上午8:30～11:30、下午14:30～17:30。
監(jiān)督舉報(bào)電話：0513—84957086（如東縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組）。
事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，全過(guò)程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員的責(zé)任。
七、本《公告》由如東縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。