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為進一步集聚優(yōu)秀教育衛(wèi)生人才、加快推進峽江縣教育醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域高層次、急需緊缺專業(yè)人才隊伍建設，促進峽江縣教育衛(wèi)生事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《吉安市名師名校長雙引雙培實施辦法（試行）》、《吉安市市直公立醫(yī)院名醫(yī)名專家雙引雙培實施辦法（試行）》（吉府辦發(fā)〔2023〕5號）及峽江縣“玉峽英才”計劃等文件精神，結(jié)合峽江縣實際，現(xiàn)面向吉安市外引進名師、名醫(yī)名專家，相關(guān)事項公告如下：
一、引進崗位、數(shù)量
名師引進崗位及數(shù)量：峽江中學、峽江縣職業(yè)中等專業(yè)學校、峽江縣實驗中學、峽江縣實驗小學各1名，共計4名；學科不限。
名醫(yī)名專家引進崗位及數(shù)量不限。
二、引進人才條件
引進人才需符合以下基本條件和分類條件：
（一）基本條件
1.遵紀守法，擁護黨的路線方針政策。
2.誠實守信，有良好的職業(yè)道德、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和科學、求實、團結(jié)、協(xié)作的精神。
3.身體健康，能夠勝任崗位要求，熱愛教育、醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)。
4.全職入編引進人才年齡不超過50周歲，已退休名師年齡不超過65周歲，名醫(yī)男性不超過70周歲、女性不超過65周歲。名師應在中小學校任教5年以上。
有下列情形之一者，不得參與引進報名：
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員；
2.受過刑事處罰的人員或正在接受司法機關(guān)立案偵查的人員；
3.在黨紀政務處分影響期內(nèi)的人員或紀檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的人員；
4.嚴重安全或醫(yī)療事故的直接責任人；
5.師德考核不合格或被列入醫(yī)德醫(yī)風考評檔案黑名單的人員、已納入失信被執(zhí)行人名單的人員；
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形以及其他因客觀因素不適宜擔任所引進崗位的情形。
（二）分類條件
1.名師分類條件：
一類人才需符合以下條件之一：
（1）國家級教學名師；
（2）國家教學成果特等獎核心成員；
（3）享受國務院特殊津貼人員；
（4）世界技能大賽前三名、全國職業(yè)技能大賽金牌獲得者；
（5）國家級技能大師工作室領(lǐng)辦人。
二類人才需符合以下條件之一：
（1）國家教學成果一等獎核心成員，省教學成果特等獎核心成員（不設特等獎的為一等獎核心成員）；
（2）全國教育科學研究成果獎一等獎核心成員；
（3）享受省政府特殊津貼人員；
（4）省級名師；
（5）省級職業(yè)技能大賽金牌獲得者；
（6）45周歲以下（含45周歲）省特級教師；
（7）45周歲以下（含45周歲）正高職稱教師；
（8）45周歲以下（含45周歲）且近5年內(nèi)指導學生參加全國五大學科（數(shù)學、物理、化學、生物、信息技術(shù)）競賽決賽獲得全國一等獎的教師。
三類人才需符合以下條件之一：
（1）國家教學成果二等獎核心成員，省教學成果一等獎排名前三的成員（不設特等獎的為二等獎排前三的成員）；
（2）全國教育科學研究成果獎二等獎核心成員、省教育科學研究成果獎一等獎核心成員；
（3）享受市政府特殊津貼人員；
（4）地市級名師；
（5）職業(yè)院校知名“雙師型”教師；
（6）45周歲以下（含45周歲）省級學科帶頭人；
（7）45周歲以下（含45周歲）且近5年內(nèi)指導學生參加全國五大學科競賽決賽獲得全國二等獎的教師；
2.名醫(yī)名專家分類條件
一類人才需符合以下條件之一：
（1）國醫(yī)大師；
（2）全國名中醫(yī)；
（3）岐黃學者；
（4）國家級醫(yī)學會二級以上分會（專業(yè)委員會）主任委員、副主任委員；
（5）享受國務院政府特殊津貼人員；
（6）國家重點人才工程醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域入選人員；
（7）國家級醫(yī)學類重點專科（學科、實驗室）帶頭人。
二類人才需符合以下條件之一：
（1）省級醫(yī)學類重點專科（學科、實驗室）帶頭人；
（2）省醫(yī)學會二級以上分會（專業(yè)委員會）主任委員；
（3）享受省政府特殊津貼人員；
（4）省國醫(yī)名師。
三類人才需符合以下條件之一：
（1）省級及以上三甲醫(yī)院的臨床學科帶頭人；
（2）在專業(yè)學科領(lǐng)域具有領(lǐng)先技術(shù)水平，在省內(nèi)外開展新項目、新技術(shù)且臨床實踐經(jīng)驗豐富，在省內(nèi)外具有較高知名度的，具有正高職稱的名醫(yī)名專家；
（3）在專業(yè)領(lǐng)域取得突出成就，具有較高知名度的副高及以上職稱的學科帶頭人；
（4）近5年獲得國家級科技獎勵項目，獲省部級科技獎勵項目一等獎的前三名完成者，二等獎的前兩名完成者；
（5）國（境）內(nèi)外高校醫(yī)學類專業(yè)全日制博士研究生；
（6）在吉安市外二級甲等及以上醫(yī)院工作的具備副高及以上職稱的醫(yī)師或?qū)W科帶頭人。
三、人才引進方式和程序
1.采取全職入編方式引進，辦理聘用手續(xù)引進的，年齡
不超過50周歲；已退休人才采取簽訂勞務合同方式聘用。
2.報名方式：采取郵箱報名的方式，每人限報一個崗位，報名時間截至2025年12月31日，每月根據(jù)報名情況組織開展考核工作或繼續(xù)報名。
3.報名所需材料：①《峽江縣引進名師報名登記表》或《峽江縣縣直公立醫(yī)院引進名醫(yī)名專家報名表》（見附件）；②近期藍底2寸彩照JPG版；③本人身份證、學歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、教師資格證書或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書；④符合上述三類人才相關(guān)的證書或文件。上述材料按順序掃描合并成PDF文件；相關(guān)業(yè)績證明材料掃描合并成一個PDF文件。文件包大小不得超過20M。
名師報名材料按“名師+姓名”命名打包發(fā)送至峽江縣教體局人事股郵箱：jtjrsg911@163.com。聯(lián)系人：陳曉霞，電話：0796-7187911。
名醫(yī)名專家報名材料按“名醫(yī)名專家報名+姓名”命名，打包發(fā)送至峽江縣衛(wèi)健委會辦公室郵箱：xjwsjzhg@163.com。聯(lián)系人：何喻，電話：0796-3673462。
應聘人員現(xiàn)場確認時需要提供網(wǎng)上報名所提交材料原件，進行資格審查，資格審查貫穿人才引進工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報名材料不真實、弄虛作假或不符合引進條件以及不按規(guī)定辦理入編入職的，取消引進資格。
4.引進程序：采取直接考核方式進行，由主管部門會同人社部門組織專家組進行考核，重點考核引進對象的專業(yè)方向、影響力、實際教學或醫(yī)技能力等方面。考核后提出評價意見，并報人才工作領(lǐng)導小組。
5.考察、體檢和引進：由主管部門和人社部門對擬引進名師、名醫(yī)名專家進行考察、體檢，考察、體檢合格后，報人才工作領(lǐng)導小組集體研究確定。
四、政策待遇
引進名師、名醫(yī)名專家的薪酬待遇標準、服務保障與管理考核分別按《峽江縣名師名校長雙引雙培實施辦法（試行）》（峽府辦發(fā)〔2024〕2號）、《峽江縣縣直公立醫(yī)院名醫(yī)名專家雙引雙培實施方案（試行）》（峽府辦發(fā)〔2024〕1號）文件精神執(zhí)行。
具體待遇咨詢電話：
0796-7187911（峽江縣教體局人事股）
0796-3673462（峽江縣衛(wèi)健委辦公室）
0796-7108195（峽江縣人社局事業(yè)股）
