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因?qū)W校教學(xué)需要，東莞市中堂鎮(zhèn)中心小學(xué)面向全國(guó)公開(kāi)招聘編制外聘用數(shù)學(xué)教師1名�，F(xiàn)就招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)和崗位
小學(xué)數(shù)學(xué)教師1名。
二、薪酬待遇
年薪11-15萬(wàn)。
三、招聘對(duì)象
應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)人士。
四、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍（含香港特別行政區(qū)、澳門(mén)特別行政區(qū)永久性居民中無(wú)外國(guó)居留權(quán)的港澳居民），具備良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)、品行和職業(yè)道德；
4.身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理?xiàng)l件；
5.具備招聘崗位所要求的專(zhuān)業(yè)和技能條件；
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）下列人員不得報(bào)考
1.受過(guò)刑事處罰的；
2.被開(kāi)除公職或開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的，或受其他影響錄用的處分正在處分期內(nèi)的，處分期限的計(jì)算截至報(bào)名截止日；
3.近兩年，在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等違反錄用紀(jì)律行為的；
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
7.肄業(yè)生、現(xiàn)役軍人和其他規(guī)定不能報(bào)考的；
8.存在違反師德行為造成惡劣影響的；
9.有違法犯罪記錄等情形不能通過(guò)入職教師崗位背景查詢的；
10.《中華人民共和國(guó)教師法》等法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
本條所規(guī)定的處分期限計(jì)算至報(bào)名截止日。
（三）具體條件
1.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷。
2.專(zhuān)業(yè)要求（符合以下兩個(gè)要求之一）
（1）畢業(yè)專(zhuān)業(yè)與崗位專(zhuān)業(yè)要求對(duì)應(yīng)或相近。
（2）職稱(chēng)專(zhuān)業(yè)與崗位學(xué)科（專(zhuān)業(yè)）對(duì)應(yīng)。
3.取得小學(xué)或以上層次的教師資格證。
4.年齡40歲以下。
五、招聘程序
（一）報(bào)考
1.報(bào)考方式：報(bào)考采取發(fā)送報(bào)考資料(含基本材料與視頻材料）到郵箱361644397@qq.com。
2.報(bào)考資料
（1）基本材料
①中堂鎮(zhèn)中心小學(xué)2025年公開(kāi)招聘編制外聘用教師報(bào)名表（詳見(jiàn)附件2）；
②內(nèi)地居民身份證正反面掃描件；
③學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件；
④教師資格證掃描件；
⑤國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)的人員須提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告掃描件，中外合作辦學(xué)畢業(yè)的人員和國(guó)（境）外院校畢業(yè)的人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證結(jié)果或評(píng)估意見(jiàn)書(shū)（如認(rèn)證證書(shū)等）復(fù)印件掃描件；
⑥公告或崗位表要求的其他材料，如獲獎(jiǎng)證書(shū)和相關(guān)證明材料等（依實(shí)際提交）。
說(shuō)明：上傳資料請(qǐng)按序號(hào)依次放同一文件夾內(nèi)，壓縮后以“應(yīng)聘崗位代碼+應(yīng)聘崗位名稱(chēng)+姓名+聯(lián)系電話”命名，上傳至報(bào)考材料指定郵箱。
（2）視頻材料
報(bào)考者需提交本人5分鐘內(nèi)試講視頻。視頻要求：視頻中需呈現(xiàn)報(bào)考者全過(guò)程教態(tài)和語(yǔ)音表達(dá)等，試講內(nèi)容為報(bào)考對(duì)應(yīng)學(xué)段崗位的學(xué)科課程，格式：MP4（手機(jī)）、AVI、MPEG，視頻大小壓縮在100M以內(nèi)，視頻材料以“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”命名，上傳至報(bào)考材料指定郵箱。
（二）資格初審（視頻評(píng)分）
招聘單位將對(duì)所有報(bào)名材料進(jìn)行報(bào)考資格的審核，再對(duì)考生所提交的視頻進(jìn)行評(píng)分（視頻評(píng)分,不納入考核成績(jī)）。崗位按照評(píng)分依次排名，按1:5的比例確定進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)。
（三）現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
擬進(jìn)入招聘單位考核的考生須本人到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審，提交上述所列材料（報(bào)考上傳資料）的原件和復(fù)印件（A4規(guī)格，按上述序號(hào)疊放，小號(hào)在上大號(hào)在下），作為資格審查的依據(jù)。
（四）面試考核
面試考核方式：試講。
（五）背景審查
用人單位及主管部門(mén)對(duì)體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行背景審查。擬聘用人員需提供公安部門(mén)出具的無(wú)犯罪記錄及其他相關(guān)背景審查材料。因個(gè)人原因，無(wú)法提供的視為放棄聘用資格。擬聘人員被審定為不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)審查沒(méi)有結(jié)論的，暫緩聘用。
六、其他事項(xiàng)
（一）考生嚴(yán)格按照公告和崗位要求報(bào)考，個(gè)人條件與報(bào)考要求不相符的，考試成績(jī)無(wú)效，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)；
（二）聘用教師為非編制人員，實(shí)行合同管理，由學(xué)校與擬聘人員簽定勞動(dòng)合同；
（三）入職前須合法終止或解除與原工作單位的勞動(dòng)合同；
（四）應(yīng)聘人員提供的聯(lián)系電話準(zhǔn)確無(wú)誤并及時(shí)接聽(tīng)，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由本人承擔(dān)；
（五）本公告有關(guān)事宜解釋權(quán)歸東莞市中堂鎮(zhèn)中心小學(xué)。
