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2025年江蘇連云港市灌云縣事業(yè)單位赴高校公開招聘高層次人才29人公告【含教師崗9人】

時間:2025/9/30 9:20:08 點(diǎn)擊:

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為加大優(yōu)秀高層次人才引進(jìn)力度,優(yōu)化我縣事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),拓寬我縣青年干部人才源頭儲備,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)要求,經(jīng)研究,連云港市灌云縣部分事業(yè)單位決定赴高校公開招聘高層次人才29名,現(xiàn)制定公告如下:

一、招聘崗位

具體崗位詳見《江蘇省連云港市灌云縣事業(yè)單位2025年赴高校公開招聘高層次人才崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》),《崗位表》可在灌云縣人民政府網(wǎng)(http://www.guanyun.gov.cn)查詢下載。

二、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

(三)具有良好的品行。

(四)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(五)年齡在18周歲以上,35周歲以下(即1989年10月9日至2007年10月17日之間出生),依法退出現(xiàn)役的退役軍人或具有博士研究生學(xué)歷人員應(yīng)聘,可放寬至40周歲,年齡計算方法不變。

(六)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中,“專業(yè)”條件按《江蘇省2025年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)設(shè)置并審核。專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè),由招聘單位主管部門(單位)根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)課程、研究方向等認(rèn)定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè),如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求,畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致,視為符合專業(yè)要求。

(七)資格條件中的學(xué)歷學(xué)位應(yīng)是國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位。具有國(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

(八)資格條件中的“2026年畢業(yè)生”,指在2026年畢業(yè)并已取得學(xué)歷學(xué)位證書,且報名時無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或高校出具的在讀證明(考生姓名、身份證號碼、學(xué)歷、專業(yè)、預(yù)計畢業(yè)時間等信息)和學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗證報告的2026年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷學(xué)位證書的日期可放寬至2026年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷學(xué)位證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2026年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

2024年、2025年普通高校畢業(yè)生,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷學(xué)位證書認(rèn)證的人員,如報名時無工作單位,可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位,聘用后有關(guān)事項按國家規(guī)定辦理。

“三支一扶”計劃、農(nóng)村教師特崗計劃、“西部計劃”、“鄉(xiāng)村振興計劃”(含原“蘇北計劃”)等基層服務(wù)項目的志愿者,如參加基層服務(wù)項目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。

面向社會招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)對象,住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的,在招聘中按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待。對經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,在人員招聘中與臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待(其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致)。

(九)應(yīng)聘崗位代碼G13-G20崗位的須具備與應(yīng)聘崗位相對應(yīng)的教師資格證書。暫未取得教師資格證書的也可參加應(yīng)聘,須在2026年8月31日前取得相應(yīng)教師資格證書。

(十)本次公開招聘的全部崗位均沒有戶籍限制。

(十一)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、報名及資格審核

報名及資格審核由招聘單位主管部門(單位)負(fù)責(zé),采取網(wǎng)絡(luò)報名或現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。

(一)報名

1.網(wǎng)絡(luò)報名:2025年10月9日上午9:00-2025年10月16日中午12:00(節(jié)假日不休息)。

報名網(wǎng)址:連云港市公開招聘網(wǎng)上報名平臺“灌云縣”入口(http://222.189.10.7:8082,建議使用360極速瀏覽器極速模式進(jìn)行訪問)。

2.現(xiàn)場報名:資格復(fù)審當(dāng)天相應(yīng)時段內(nèi)接受現(xiàn)場報名,應(yīng)聘人員需攜帶《江蘇省連云港市灌云縣事業(yè)單位2025年赴高校公開招聘高層次人才報名表》(附件3,以下稱《報名表》),需紙質(zhì)正反面打印,同時提供電子版,連同應(yīng)聘崗位所需有關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件到資格復(fù)審地點(diǎn)現(xiàn)場報名。

招聘單位主管部門(單位)將按照本公告、國家和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)規(guī)定對應(yīng)聘人員的報名資格進(jìn)行初審。通過資格初審的人員,即報名成功。如對資格初審意見有異議,須在現(xiàn)場報名結(jié)束前向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位主管部門(單位)陳述申辯,聯(lián)系方式見各招聘單位主管部門(單位)政策咨詢電話。

對應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷和其他資格條件等信息需要咨詢時,請應(yīng)聘人員直接與招聘單位主管部門(單位)聯(lián)系,政策咨詢電話:

中共灌云縣委組織部:0518-88109905

灌云縣財政局:0518-88813125

灌云縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局:0518-88166000

灌云縣衛(wèi)生健康委員會:0518-88986555

灌云縣教育局:0518-88852016

(二)資格復(fù)審

網(wǎng)絡(luò)報名成功的應(yīng)聘人員須到招聘現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審。

1.時間和地點(diǎn):

時間:2025年10月17日上午8:30-12:00。

地點(diǎn):四川大學(xué)望江校區(qū)(四川省成都市武侯區(qū)一環(huán)路南一段24號)就業(yè)指導(dǎo)中心一樓廣場參加資格復(fù)審。

招聘單位主管部門(單位)聯(lián)系人和聯(lián)系電話見《崗位表》。

2.資格復(fù)審材料:

(1)《江蘇省連云港市灌云縣事業(yè)單位2025年赴高校公開招聘高層次人才報名表》(附件3)電子版和紙質(zhì)版。

(2)本人身份證(應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考試使用的身份證必須一致)。

(3)學(xué)歷、學(xué)位證書。其中:暫未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的普通高校2026年畢業(yè)人員須提供就讀院校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或高校出具的在讀證明(考生姓名、身份證號碼、學(xué)歷、專業(yè)、預(yù)計畢業(yè)時間等信息)和學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗證報告;國(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

(4)報考崗位要求為中共黨員(含中共預(yù)備黨員)的考生,在資格復(fù)審時還須提供所在黨組織開具的證明材料。

(5)“2026年畢業(yè)生”身份承諾書(附件4)。

(6)其他崗位條件所需證明材料。

以上材料須提供原件和復(fù)印件,原件審核后退還。應(yīng)聘人員經(jīng)現(xiàn)場資格復(fù)審?fù)ㄟ^后,方可參加考試。應(yīng)聘人員未按時參加資格復(fù)審的,視為自動放棄。如對資格復(fù)審意見有異議,須在資格復(fù)審結(jié)束前向招聘單位主管部門(單位)陳述申辯,逾期視為沒有異議。

(三)報名注意事項

1.應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報名時預(yù)留的通訊工具暢通,若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e過考試等情況,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。

2.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示,真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息,上傳本人近期免冠正面電子證件照,要求使用JPG格式,文件大小在20K~100K之間,F(xiàn)場報名的在《報名表》中真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息,將電子證件照插入到“照片”處。

3.凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說明,或者國家、省另有規(guī)定外,信息真實(shí)性以報名時的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

特別提醒:應(yīng)聘人員務(wù)必誠信應(yīng)聘,參加報名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規(guī)定,填寫的個人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件,如對資格條件和崗位要求存在疑問,應(yīng)及時向招聘單位主管部門(單位)進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報名時填報信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的,將及時終止或取消考試(聘用)資格。對存在惡意填報報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,將按照有關(guān)規(guī)定處理。

4.各招聘崗位的開考比例為1:3,如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,相關(guān)情況將于考試前在灌云縣人民政府網(wǎng)公布。

5.每人只能選擇一個崗位進(jìn)行報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不得更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。

6.對報名期間遇到的特殊情況,經(jīng)研究后,將在灌云縣人民政府網(wǎng)統(tǒng)一公布,請應(yīng)聘人員及時關(guān)注。

7.有下列情形之一的,請不要報名應(yīng)聘:

(1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2026屆畢業(yè)生,其中:全日制在讀的學(xué)生(除2026年應(yīng)屆畢業(yè)生外)不得報考。非全日制在讀的學(xué)生報名時,應(yīng)如實(shí)填寫在讀學(xué)習(xí)經(jīng)歷,并保證聘用后可全職在崗工作。招聘單位主管部門(單位)將根據(jù)崗位工作要求,對非全日制在讀的報考者情況進(jìn)行鑒別。如報考者虛報、瞞報、漏報在讀學(xué)習(xí)經(jīng)歷或具體學(xué)習(xí)形式,影響招聘單位主管部門(單位)資格審核的,將取消報考資格、終止聘用程序或取消聘用。

(2)與招聘事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。

(3)2026年4月17日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員、有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員。

(4)國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

國家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員,不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。

四、考試

考試采取面試的形式。如資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)超過崗位擬招聘人數(shù)10倍(不含10倍),面試前先進(jìn)行初試,初試采用筆試方式,根據(jù)初試成績分?jǐn)?shù)高低,按照各招聘崗位擬招聘人數(shù)在1:10范圍內(nèi)確定面試人選(末位成績并列的,一并參加),初試成績不計入總成績。初試時間地點(diǎn)另行通知。

G01-G12崗位面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應(yīng)聘人員的綜合知識、業(yè)務(wù)能力、溝通能力、語言表達(dá)能力、儀容儀表等,由中共灌云縣委組織部及灌云縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。

G13-G20崗位面試形式為演課,面試內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)段相應(yīng)學(xué)科的教材內(nèi)容,主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)綜合能力和素質(zhì),由灌云縣教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

面試成績滿分為100分,面試沒有形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分;面試已經(jīng)形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為50分。面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員。

面試具體時間、地點(diǎn)另行通知。未在指定地點(diǎn)、指定時間內(nèi)參加面試的考生,視為自動放棄面試資格。

五、考察體檢

考試結(jié)束后,在考試合格人員中,按照面試成績從高分到低分的順序,根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù),按1:1的比例確定考察體檢人選。如面試成績相同,由招聘單位主管部門(單位)對面試成績相同的人員組織加試,加試方式另定?疾煊烧衅竼挝恢鞴懿块T(單位)按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定組織實(shí)施。體檢由招聘單位主管部門(單位)負(fù)責(zé),體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)及要求參加體檢,視作放棄體檢資格。

六、公示

招聘單位主管部門(單位)根據(jù)面試、考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在灌云縣人民政府網(wǎng)公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱,擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、面試成績、排名等。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求,擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用,擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,由招聘單位主管部門(單位)提出是否遞補(bǔ)的意見,分別報中共灌云縣委組織部或灌云縣人力資源和社會保障局備案。如遞補(bǔ),在該崗位的面試合格人員中,按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)(如遇同分,處理方式同上)。

擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,招聘單位或者其主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

七、聘用

經(jīng)公示無異議的人員,由招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級?己瞬缓细裾,取消聘用資格,解除聘用合同。聘用備案后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的,由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個人原因逾期沒有報到或未能辦理聘用手續(xù)的,作自動放棄處理。

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定,擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

八、招聘工作紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部第35號令)第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。

招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部第35號令)第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

九、監(jiān)督和舉報

1.灌云縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組對本次招聘工作負(fù)責(zé)監(jiān)督,監(jiān)督電話:0518-80519137。

2.中共灌云縣委組織部和灌云縣人力資源和社會保障局接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報,舉報電話:

中共灌云縣委組織部:0518-88992230

灌云縣人力資源和社會保障局:0518-88659212

十、本公告未盡事宜由中共灌云縣委組織部、灌云縣人力資源和社會保障局會同招聘單位主管部門(單位)負(fù)責(zé)解釋。

中共灌云縣委組織部

灌云縣人力資源和社會保障局

2025年9月29日

附件1-江蘇省連云港市灌云縣事業(yè)單位2025年赴高校公開招聘高層次人才崗位表.xlsx

附件2-江蘇省2025年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc

附件3-江蘇省連云港市灌云縣事業(yè)單位2025年赴高校公開招聘高層次人才報名表.doc

附件4-2026年畢業(yè)生身份承諾書.docx


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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