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根據(jù)樂山市2025年“千名碩博進嘉州”秋季事業(yè)單位招才引智活動安排，我縣將于2025年10月22日赴西南大學公開考核招聘事業(yè)單位工作人員8名，本次考核招聘為編制內招聘，招聘的人員按《事業(yè)單位人事管理條例》進行管理，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、考核招聘對象、范圍及基本條件
（一）招聘對象和范圍
符合崗位要求的2026年高校應屆畢業(yè)生和社會在職、非在職人員。其中，往屆畢業(yè)生須在規(guī)定的學制內正常畢業(yè)并按期取得學歷學位證書；2026年應屆畢業(yè)的部屬師范生和國內普通高等院校2026年應屆畢業(yè)的碩士研究生須于2026年7月31日前取得相應的學歷學位；國（境）外院校畢業(yè)生須于2026年7月31日前取得學位并提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證證書；未在規(guī)定時間內取得有關證書的，取消報考者招聘資格。
（二）招聘條件
1.應聘人員應具備的基本條件：
（1）具有中華人民共和國國籍；
（2）遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；
（3）具有良好的政治素質和道德品行；
（4）身體健康，具有適應崗位要求的身體條件和心理素質；
（5）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格，詳見《馬邊彝族自治縣2025年赴西南大學考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》（附件1，以下簡稱《崗位和條件一覽表》）。
專業(yè)參考目錄為教育部印發(fā)的《研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）》，對于因經(jīng)濟社會發(fā)展，個別專業(yè)名稱及代碼等進行調整的，以國家教育部門發(fā)文為依據(jù)進行認定。出現(xiàn)新舊專業(yè)比對認定爭議時，原則上以應聘人員就讀高等學校依據(jù)教育部下發(fā)的關于新舊學科專業(yè)調整的有效文件或應聘人員就讀的高等學校依據(jù)省級以上教育部門有關文件或有關規(guī)定出具的有效專業(yè)證明材料進行綜合認定。對于畢業(yè)證或學位證上的專業(yè)名稱是一級學科（專業(yè)類），而招聘公告設置的專業(yè)條件是二級學科（專業(yè)）的，以應聘人員就讀高等學校出具的證明材料進行綜合認定。
對于專業(yè)目錄中沒有的國（境）外專業(yè)，應聘人員須在2025年10月15日18:00前主動聯(lián)系招聘單位，并向招聘單位提供其留學期間所學課程及成績等材料，由招聘單位或其主管部門通過相關高�；蚴〖耙陨舷嚓P科研機構等第三方，結合所學課程、研究方向等對其留學所學專業(yè)進行認定，認定為相似專業(yè)的視為專業(yè)條件合格。未在規(guī)定時間內提供上述材料，不予受理，責任由應聘人員自行承擔。
2.不得報考情形
（1）受過各類刑事處罰的人員；
（2）被開除公職的人員；
（3）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；
（4）尚未解除黨紀、政務處分或正接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員；
（5）最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員；
（6）按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關規(guī)定應當回避的人員；
（7）尚處于國家和我省規(guī)定的最低服務期和試用期內的公務員、事業(yè)單位人員；
（8）現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生；
（9）法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。
二、招聘崗位
具體招聘單位、崗位和名額詳見《崗位和條件一覽表》。
三、報名及資格審查
本次考核招聘報名采取網(wǎng)上報名+現(xiàn)場報名的方式進行，每人限報1個崗位。
（一）網(wǎng)上報名及資格初審
網(wǎng)上報名時間：2025年10月14日9:00至10月20日17:00（以郵箱服務器接收時間為準）。
網(wǎng)上資格初審：2025年10月14日9:00至10月20日18:00。
網(wǎng)上報名所需材料：請報考者在規(guī)定時間內將《馬邊彝族自治縣2025年赴西南大學考核招聘事業(yè)單位工作人員報名信息表》（附件2，以下簡稱《報名信息表》）和身份證、畢業(yè)證、學位證、以及崗位要求的相關證件掃描壓縮發(fā)至752019607@qq.com（文件名：“崗位編碼+姓名+聯(lián)系電話”），資格初審結果將通過郵箱告知，請報考者及時登陸查看。
（二）現(xiàn)場報名
現(xiàn)場報名時間：2025年10月22日9:00至12:00。
現(xiàn)場報名地點：西南大學北碚校區(qū)（重慶市北碚區(qū)天生路2號）招聘大廳。
現(xiàn)場報名所需材料：《報名信息表》1份、本人身份證原件（有效二代居民身份證或社會保障卡<含照片>）和復印件1份、畢業(yè)證、學位證、崗位要求的其他證件原件和復印件1份。其中，幾種特殊報考者，還須提供以下材料：
1.往屆國內畢業(yè)生須提供學歷、學位證書及學信網(wǎng)查詢驗證報告，往屆國（境）外高校畢業(yè)生須提供由教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證證書等相關證明材料；
2.2026年高校應屆畢業(yè)生須提供就讀院系、專業(yè)及相關資格證書等情況的證明材料；
3.教育部直屬師范大學公費師范生需提供公費師范生身份的相關證明材料原件和復印件1份（《師范生免費教育協(xié)議》、《師范生公費教育補充協(xié)議》等）；
未在規(guī)定時間內取得并提供相關證書及證明材料的，不予進入下一招聘環(huán)節(jié)，責任由應聘人員自行承擔。
（三）資格復審
資格復審時間、地點將另行公告，請網(wǎng)上報名資格初審合格和現(xiàn)場報名資格審查合格的人員及時關注樂山人事考試網(wǎng)（http://www.lspta.com.cn/）和馬邊彝族自治縣人民政府門戶網(wǎng)(http://www.mabian.gov.cn)。
資格審查貫穿此次招聘工作全過程。資格審查中存在不符合報考條件和崗位資格條件，以及在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息等情況的，將取消報考者招聘資格。
四、考核
本次考核原則上采取面試方式進行，考核具體時間、地點另行通知。
為保證招聘工作公平、公正，如某一崗位報名資格復審合格人數(shù)超過30人，則該崗位增加筆試環(huán)節(jié)。增設筆試環(huán)節(jié)的，按筆試成績高低以1:5的比例確定進入考核環(huán)節(jié)人員，筆試成績不計入考核成績，只作為進入面試環(huán)節(jié)的依據(jù)。筆試相關事宜另行公告。
參加面試的人員須憑本人有效二代居民身份證原件、面試通知書，按規(guī)定的時間、地點到達面試考點。未按規(guī)定時間或未帶齊有效證件到達指定地點參加面試的，視為自動放棄。
面試成績滿分為100分，面試成績設置最低分數(shù)線為70分，未達到最低分數(shù)線不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。面試結束后，根據(jù)招聘名額、報考者面試成績和面試成績最低分數(shù)線，從高分到低分依次等額確定體檢人員。若成績相同，則按主考官評分高低確定排名。面試成績即考核最終成績。
五、體檢、考察、公示及聘用
（一）體檢
體檢在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢由馬邊彝族自治縣人力資源和社會保障局負責組織實施。體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。如有殘疾應聘人員進入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標準。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》的要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘實施體檢時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。具體體檢時間、地點等事宜另行公告。
（二）考察
體檢合格者確定為考察對象�？疾煊芍鞴懿块T會同招聘單位組織開展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法、日常學習工作、是否需要回避等情況進行全面考察。
考察組應查閱考生的干部（人事）檔案，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證，對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實。考察結束后，考察組應據(jù)實作出考察情況說明和考察結論，并將有關情況提交用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)�？疾旖Y論不合格的，應當向考生說明相關理由。報考人員未在規(guī)定時間內提供相關考察材料的，視為棄權。
（三）公示
考核、體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，并在樂山人事考試網(wǎng)和馬邊彝族自治縣人民政府門戶網(wǎng)上公示5個工作日。
公示內容包括擬審核確認人員的姓名、性別、出生日期、學歷學位、專業(yè)、考核成績、崗位排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。
舉報應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。公示期間，沒有反映或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的，予以聘用；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合聘用條件的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。
（四）聘用
經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的應聘人員，由招聘單位及主管部門對其所提供材料的真實性進行審查無誤后，由招聘單位填寫審核確認材料經(jīng)主管部門審查后報縣人力資源和社會保障局審核確認。未在規(guī)定時間內提供指定材料的，視為放棄聘用資格。審核確認并辦理了聘用手續(xù)的人員，應在規(guī)定的時限內到招聘單位報到。逾期未報到者，取消聘用資格。本次考核招聘人員聘用后須在招聘單位服務期滿5年，方可辦理流（調）動。其中部屬公費師范生和享受《樂山市基礎教育人才引育激勵機制改革方案》中相關政策的教育人才，遵其相關規(guī)定。
六、優(yōu)惠政策
1.招聘人才符合《樂山市基礎教育人才引育激勵機制改革方案》《馬邊彝族自治縣教育人才振興九條措施》中相關條件的，辦理聘用手續(xù)后按規(guī)定享受相關補助補貼。
2.根據(jù)樂山市人力資源和社會保障局《關于印發(fā)<樂山市人才政策“嘉”十條激勵“嘉”細則>的通知》（樂人社發(fā)〔2024〕39號）、《關于印發(fā)<樂山市人才政策“嘉”十條崗位“嘉”細則>的通知》（樂人社發(fā)〔2024〕40號）文件的規(guī)定，符合相關條件的發(fā)放安家補助和崗位補貼。
以上優(yōu)惠政策不能重復享受。
七、其他事項
1.本公告未盡事宜，由招聘單位或招聘單位主管部門負責解釋。招聘過程中如有調整、補充等事項，將在樂山人事考試網(wǎng)上公告。因應聘人員不主動、不按要求登錄相關網(wǎng)站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、聘用的，責任由應聘人員自負。
2.請應聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與應聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應聘人員自負。
3.本次考核招聘首次公告和擬聘人員公示在樂山人事考試網(wǎng)和馬邊彝族自治縣人民政府門戶網(wǎng)公布，其他事項在馬邊彝族自治縣人民政府門戶網(wǎng)公布。請報考者密切關注相關網(wǎng)站。
4.報考資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假，將隨時取消考核（聘用）資格，所造成的一切損失由考生本人自行承擔。
八、紀律與監(jiān)督
為保證此次公開招聘工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。紀律監(jiān)督電話：0833-4511078
