根據(jù)工作需要，按照“公開、公平、公正”的原則，經(jīng)研究，高塍鎮(zhèn)擬面向社會(huì)公開招聘國(guó)企編外工作人員7名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘崗位及要求

二、招聘條件

1.遵紀(jì)守法，政治合格，品行端正，身心健康。

2.服從工作安排，具有良好的職業(yè)道德。

3.年齡、學(xué)歷、專業(yè)及其他條件詳見招聘崗位及要求。

三、報(bào)名方式和資格審核

本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

（一）報(bào)名地點(diǎn)：宜興市遠(yuǎn)東大道288號(hào)，高塍鎮(zhèn)人民政府407辦公室，咨詢電話：0510-87836063。

（二）報(bào)名時(shí)間：2025年7月14日至7月18日（8:00—11:00，13:30—16:30）；

（三）報(bào)名資料：

1.填寫《2025年高塍鎮(zhèn)公開招聘國(guó)企編外工作人員報(bào)名表》（下載文末附件）；

2.提供本人身份證、學(xué)歷證、戶口簿；所有證件都須有原件和復(fù)印件（請(qǐng)務(wù)必預(yù)先復(fù)印好帶至報(bào)名處）；

3.提供近期一寸正面半身免冠彩照1張。

（四）資格審核：報(bào)名人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，資格審查通過(guò)后，方視為完成報(bào)名程序，不得再更改報(bào)名信息。資格審查未通過(guò)的，在報(bào)名截止時(shí)間之前可改報(bào)其他符合條件的崗位，建議報(bào)考人員仔細(xì)核對(duì)招聘崗位要求及自身?xiàng)l件。各崗位開考比例1：1。

四、考試方式

1.考試采取筆試和面試相結(jié)合的形式。

2.筆試采取閉卷的形式，內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識(shí)和行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)，筆試成績(jī)滿分100分。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定面試對(duì)象。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式，面試成績(jī)滿分100分，合格線為60分，未達(dá)合格線的直接淘汰�？荚嚱Y(jié)束后，按筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%的比例，計(jì)算總成績(jī)，總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)高低確定；如面試成績(jī)也相同的，則通過(guò)加試（面試）確定。

3.考試注意事項(xiàng)。報(bào)考人員須帶好本人身份證參加考試�？紙�(chǎng)嚴(yán)禁作弊行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消考試或錄用資格。考試時(shí)間及地點(diǎn)以短信和電話方式通知。

五、體檢、考察

1.根據(jù)總成績(jī)從高到低排序，按1︰1的比例確定參加體檢人員。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

3.對(duì)體檢合格的人員，按照有關(guān)程序組織實(shí)施考察，根據(jù)考察結(jié)果，確定擬錄用人員。

六、錄用

1.經(jīng)體檢、考察合格后，招聘單位確定錄用人員名單并辦理錄用手續(xù)，在職人員在辦理錄用手續(xù)前須提供與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明材料。所有錄用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，與第三方勞務(wù)公司簽訂《全日制勞動(dòng)合同書》，試用期為三個(gè)月，試用期滿合格者予以留用。

2、遞補(bǔ)。因體檢或者考察不符合要求、公示結(jié)果影響聘用或考生放棄等原因出現(xiàn)崗位缺額時(shí)，如遞補(bǔ)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。若出現(xiàn)擬遞補(bǔ)人員總成績(jī)相同的，按本公告“總成績(jī)計(jì)算方法”中確定參加體檢人員方式進(jìn)行遞補(bǔ)。未參加面試者，不得遞補(bǔ)。

未盡事宜，由高塍鎮(zhèn)黨建工作辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件：2025年高塍鎮(zhèn)公開招聘國(guó)企編外工作人員報(bào)名表.docx

宜興市高塍鎮(zhèn)人民政府

2025年7月14日