江蘇中吳環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司（以下簡稱中吳公司）是江蘇省環(huán)保集團(tuán)有限公司（以下簡稱省環(huán)保集團(tuán)）設(shè)立的第一家區(qū)域子公司，注冊資本5億元，由省環(huán)保集團(tuán)控股，常州市級國資參股。中吳公司奉行“忠誠擔(dān)當(dāng)、專業(yè)高效、開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)”的企業(yè)文化，致力于打造成為“優(yōu)質(zhì)、高效、齊全”的環(huán)保產(chǎn)業(yè)科技示范領(lǐng)軍企業(yè)。
中吳公司積極發(fā)揮省、市環(huán)保國有資源優(yōu)勢，扎根常州地區(qū)精耕細(xì)作，支撐區(qū)域生態(tài)環(huán)境保護(hù)和綠色發(fā)展，打造地方性一體化環(huán)保產(chǎn)業(yè)強(qiáng)鏈，引領(lǐng)常州及周邊區(qū)域環(huán)保市場規(guī)范有序發(fā)展，以生態(tài)環(huán)境高水平保護(hù)推進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，助力常州“危污亂散低”綜合整治，為打造“美麗常州”貢獻(xiàn)中吳力量。
中吳公司緊緊圍繞省環(huán)保集團(tuán)實(shí)現(xiàn)國內(nèi)領(lǐng)先國際一流高科技環(huán)保領(lǐng)軍企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)，傾力打造綠色循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)，支撐服務(wù)常州市及周邊區(qū)域深入打好污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)和生態(tài)環(huán)境高水平保護(hù)，助力常州市“532”發(fā)展戰(zhàn)略和“兩湖”創(chuàng)新區(qū)建設(shè)，為常州市打造“國際化制造名城，長三角中軸樞紐”貢獻(xiàn)國企智慧、國企力量。
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬公開招聘中吳公司電鍍產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營總監(jiān)/副總監(jiān)2名。現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：
一、崗位描述
1.崗位名稱：電鍍產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營總監(jiān)/副總監(jiān)
2.招聘人數(shù)：2人
3.考試形式：面試
4.工作地點(diǎn)：江蘇常州
5.崗位職責(zé)：
（1）組織制定和落實(shí)電鍍園區(qū)戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)園區(qū)合理投資回報(bào)和國有資產(chǎn)保值增值；
（2）統(tǒng)籌協(xié)調(diào)園區(qū)運(yùn)營管理，負(fù)責(zé)制定園區(qū)運(yùn)營方案和年度經(jīng)營計(jì)劃，并分解落實(shí)；
（3）提供園區(qū)整體解決方案，負(fù)責(zé)運(yùn)營組織設(shè)計(jì)、治理結(jié)構(gòu)規(guī)范和相關(guān)管理制度制定工作，優(yōu)化和完善內(nèi)部流程；
（4）負(fù)責(zé)園區(qū)運(yùn)營服務(wù)體系、安全生產(chǎn)體系、質(zhì)量管理體系三大體系的建設(shè)；
（5）負(fù)責(zé)園區(qū)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)建設(shè)、考核及激勵；
（6）負(fù)責(zé)園區(qū)運(yùn)營內(nèi)外部關(guān)系維護(hù)和資源整合。
6.任職條件：
（1）大學(xué)學(xué)士以上，工商管理類、公共管理類、化學(xué)工程類、機(jī)電控制類、環(huán)境保護(hù)類、生物工程類專業(yè)；
（2）45周歲以下（1980年1月1日及以后出生）；
（3）具有現(xiàn)代工業(yè)園區(qū)或產(chǎn)業(yè)園區(qū)5年以上綜合管理經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任中高層管理崗位的工業(yè)園區(qū)獲得省部級綜合考核優(yōu)秀等次或擔(dān)任產(chǎn)業(yè)園區(qū)運(yùn)營總監(jiān)及以上中高層管理崗位，在行業(yè)內(nèi)具有較高影響力和美譽(yù)度；
（4）熟悉機(jī)械設(shè)備、電氣自動化的控制系統(tǒng)以及結(jié)構(gòu)和運(yùn)行特征，了解生產(chǎn)電鍍工藝和設(shè)備；
（5）具有工業(yè)地產(chǎn)、工業(yè)園區(qū)體系化管理經(jīng)驗(yàn)；
（6）具有大型化工、印染、電鍍產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（7）具有崗位相關(guān)高級職稱者，專業(yè)可適當(dāng)放寬。
二、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)；人崗相適、人事相宜。
三、報(bào)考基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，具備報(bào)考職位所需要的資格、專業(yè)及技能條件。
（二）擁護(hù)黨的路線方針政策，愛黨愛國、誠實(shí)守信、團(tuán)結(jié)友善、愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)。
（三）熟練使用辦公軟件，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新、落地執(zhí)行、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、語言表達(dá)等能力，具有與崗位相匹配的管理或?qū)I(yè)技術(shù)能力，能勝任工作，較好履行崗位職責(zé)。
（四）認(rèn)同企業(yè)文化，愿意遵守公司規(guī)章制度和履行員工義務(wù)。工作熱情高，銳意進(jìn)取、敢于擔(dān)當(dāng)，吃苦耐勞、踏實(shí)肯干，擁有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和抗壓能力。
（五）具有良好的職業(yè)操守以及正常履職的心理素質(zhì)和身體條件。
四、招聘程序
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.本次招聘報(bào)名有效期截至2025年8月31日15:00。用人單位根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期組織適崗評價(jià)與專業(yè)測試，相關(guān)崗位招聘結(jié)束后將不再開放報(bào)名系統(tǒng)。
2.采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名鏈接：https://jsep.zhaopin.com。以公告發(fā)布之日計(jì)算工作年限、任職年限，崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、職稱和職（執(zhí)）業(yè)資格等證書取得的截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)本人專業(yè)情況和個人意愿，選擇一個符合報(bào)名條件的崗位報(bào)名，多報(bào)無效。
3.報(bào)名提交材料：本人近期免冠2寸彩照、身份證、學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告、學(xué)歷學(xué)位證書、崗位要求的職稱和職（執(zhí)）業(yè)資格證書、獎勵證書、工作業(yè)績證明、任職文件等材料電子件或pdf掃描件。
上述材料均不應(yīng)涉及國家秘密。報(bào)名材料恕不退還，省環(huán)保集團(tuán)將對應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密。
（二）資格審查
根據(jù)招聘原則、報(bào)考基本條件及崗位具體任職要求等對報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。審查通過后，將以短信或電話形式告知應(yīng)聘人員筆試或面試相關(guān)事項(xiàng)。未通過資格審查的，不再通知。
（三）適崗評價(jià)&專業(yè)測試
適崗評價(jià)與專業(yè)測試采取面試等形式，重點(diǎn)了解應(yīng)聘人員在職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識、能力素質(zhì)、個性特征等方面與應(yīng)聘崗位的適應(yīng)程度。
（四）背景調(diào)查（考察）
對擬錄用人員開展背景調(diào)查或考察。
（五）入職體檢
綜合面試情況和背景調(diào)查（考察）情況，確定體檢對象，組織開展體檢。
（六）確定擬錄用人選
綜合整體情況，集體研究決定擬錄用人選，對擬錄用人選進(jìn)行公示。
（七）正式錄用
對公示無異議者，辦理正式錄用手續(xù)。
五、不予錄用的情形
（一）應(yīng)聘人員在招聘的任一環(huán)節(jié)未滿足條件的，均不予錄用。
（二）曾在招錄考試中作弊的，在本次招聘考試任一環(huán)節(jié)中被認(rèn)定有舞弊行為者。
（三）受過刑事處罰、行政拘留的，處于受黨紀(jì)政務(wù)處分所規(guī)定的影響期內(nèi)的，因涉嫌違紀(jì)違法正在接受組織審查的。
（四）被列為失信聯(lián)合懲戒對象的，被競業(yè)禁止或市場禁入的，不符合招聘回避、任職回避有關(guān)規(guī)定的。
（五）國家法律法規(guī)或省環(huán)保集團(tuán)規(guī)定的其他禁入情形。
六、其他說明事項(xiàng)
（一）省環(huán)保集團(tuán)有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名、考試、錄用等情況，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內(nèi)對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
（二）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班或發(fā)行的出版物等，均與省環(huán)保集團(tuán)無關(guān)。
（三）本次招聘將通過短信或電話通知各環(huán)節(jié)安排，請應(yīng)聘者保持通訊工具暢通并關(guān)注短信、電話提示。在招聘過程中，如因個人信息不正確或通訊不暢導(dǎo)致無法取得有效聯(lián)系的，視為應(yīng)聘者放棄本次應(yīng)聘。
（四）應(yīng)聘者對報(bào)名資料信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符或提交虛假申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，尚未錄用的，取消錄用資格；已經(jīng)錄用的，予以解除勞動合同。
（五）咨詢電話
1.網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：王老師，15651073758；牛老師，13382400230。
2.招錄政策咨詢電話
江蘇中吳環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司：0519-86038791；
咨詢時(shí)間（工作日）：9:00-11:30、14:30-17:30。
3.招聘工作監(jiān)督電話：025-52372094。
（六）本公告由江蘇省環(huán)保集團(tuán)有限公司保留最終解釋權(quán)。