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2025北京中國四維測(cè)繪技術(shù)有限公司業(yè)務(wù)副總經(jīng)理招聘公告

時(shí)間:2025/7/28 16:23:17 點(diǎn)擊:

為進(jìn)一步拓寬選人用人視野,吸引聚集優(yōu)秀經(jīng)營管理者,根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)和航天科技集團(tuán)內(nèi)部開展中國四維總助層崗位公開招聘,特將有關(guān)事宜公告如下:

公司簡介

中國四維測(cè)繪技術(shù)有限公司創(chuàng)建于1992年,是中國航天科技集團(tuán)有限公司發(fā)展遙感衛(wèi)星應(yīng)用產(chǎn)業(yè)的專業(yè)公司,主營業(yè)務(wù)涵蓋遙感衛(wèi)星數(shù)據(jù)產(chǎn)品與時(shí)空信息服務(wù)解決方案,致力于成為數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代國內(nèi)領(lǐng)先、世界一流的時(shí)空信息服務(wù)商。

招聘崗位、職責(zé)、薪酬待遇

(一)招聘崗位及工作地點(diǎn)

中國四維測(cè)繪技術(shù)有限公司業(yè)務(wù)副總經(jīng)理

工作地點(diǎn)為北京市海淀區(qū)知春路65號(hào)

(二)崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)公司國內(nèi)市場(chǎng)和營銷管理,負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),主要包括:

1.負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)管理、銷售管理的相關(guān)政策,負(fù)責(zé)商機(jī)管理、績效考核等銷售全過程管理;制定行業(yè)、區(qū)域的銷售規(guī)劃,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)市場(chǎng)營銷工作;

2.負(fù)責(zé)年度銷售目標(biāo)分解并制定銷售計(jì)劃,完成年度銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)開拓行業(yè)和區(qū)域市場(chǎng);

3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,收集分析行業(yè)需求和競爭信息;

4.負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目拓展,負(fù)責(zé)組織開展重大客戶關(guān)系對(duì)接及管理,做好客戶關(guān)系全流程管理;

5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),構(gòu)建全國營銷網(wǎng)絡(luò);

6.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品規(guī)劃與開發(fā),管理產(chǎn)品價(jià)格;

7.對(duì)客戶做好售前、售中及售后服務(wù),協(xié)助產(chǎn)品交付部門做好產(chǎn)品生產(chǎn)過程和交付服務(wù)工作;

8.協(xié)助開展公司戰(zhàn)略規(guī)劃與經(jīng)營計(jì)劃制定工作;

9.指導(dǎo)、督促、檢查分管領(lǐng)域落實(shí)相關(guān)工作;

10.完成公司主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)薪酬待遇

提供具有市場(chǎng)競爭力的薪酬福利待遇,薪酬構(gòu)成包括基本年薪、績效年薪等。

資格條件

(一)基本條件

1.堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

2.滿足“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)和“對(duì)黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員20字要求。

3.堅(jiān)持解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),求真務(wù)實(shí),主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為,真抓實(shí)干,講實(shí)話,辦實(shí)事,求實(shí)效。

4.具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新自信,敢闖敢試、敢為人先,勇于變革、開拓進(jìn)取,市場(chǎng)感覺敏銳,善于防控風(fēng)險(xiǎn),不斷提高公司核心競爭力,推動(dòng)航天強(qiáng)國建設(shè)。

5.具有正確的業(yè)績觀,具有較強(qiáng)的管理能力,掌握政策法規(guī),有市場(chǎng)意識(shí)、法治思維能力,有專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法,勇?lián)?dāng)、善作為,注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,善于組織協(xié)調(diào),能夠調(diào)動(dòng)各方面積極性。

6.遵守法紀(jì)法規(guī),具有良好職業(yè)道德操守,無違法違紀(jì)記錄。

(二)任職條件

1.具有大學(xué)本科以上文化程度,具有時(shí)空信息服務(wù)或衛(wèi)星遙感應(yīng)用行業(yè)累計(jì)10年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

2.具有中央企業(yè)二級(jí)單位或同等規(guī)模國有企業(yè)總助層級(jí)及以上任職經(jīng)歷;或在上述單位(或同等級(jí)別)及以上部門正職崗位工作2年以上,滿1年但未滿2年的一般應(yīng)當(dāng)在下一層級(jí)正職崗位和副職崗位工作累計(jì)5年以上;或具有同等規(guī)模民營企業(yè)單位相當(dāng)層級(jí)任職經(jīng)歷。

3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理,具有5年以上公司經(jīng)營管理、市場(chǎng)營銷管理工作經(jīng)歷。

4.具有前瞻的戰(zhàn)略眼光和較強(qiáng)的經(jīng)營管理、處理復(fù)雜問題與突發(fā)事件的綜合能力。

5.有較強(qiáng)的責(zé)任心及自驅(qū)力,協(xié)調(diào)能力強(qiáng),堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向。

招聘程序

招聘工作包括網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、測(cè)評(píng)、考察與背景調(diào)查、體檢、正式錄用等主要環(huán)節(jié)。

簡歷投遞方式

采用個(gè)人報(bào)名方式,請(qǐng)通過智聯(lián)招聘搜索相應(yīng)崗位或者掃描下方二維碼投遞簡歷。

 

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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