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2025年下半年四川綿陽江油市公開考核招聘教師公告【16人】

時(shí)間:2025/9/12 9:53:04 點(diǎn)擊:

文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào),有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi),如信息中涉及報(bào)名收費(fèi),請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別,確認(rèn)無誤后再繳費(fèi)報(bào)名,以免上當(dāng)受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用,學(xué)校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

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因工作需要,我市擬面向社會(huì)公開考核招聘教師16名,現(xiàn)將公開考核招聘有關(guān)情況公告如下。

一、招聘范圍及對(duì)象

面向全國招聘應(yīng)往屆高校畢業(yè)生并符合《江油市2025年下半年公開考核招聘教師崗位和條件要求一覽表》的崗位條件要求(見附件1,以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》),2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證、教師資格證等相關(guān)證書。其他人員應(yīng)當(dāng)在報(bào)名截止前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書和教師資格證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或不得聘用,責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

二、招聘條件

(一)報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備下列條件:

1.具有中華人民共和國國籍,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

2.身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé);

3.忠誠黨的教育事業(yè),師德高尚,具有良好的敬業(yè)精神與奉獻(xiàn)精神;

4.熟悉教育政策法規(guī)和教育教學(xué)規(guī)律,具有先進(jìn)的教育思想理念;

5.專業(yè)知識(shí)扎實(shí),專業(yè)技能優(yōu)良,語言表達(dá)和溝通能力強(qiáng),能熟練運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)手段;

6.具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見附件1《崗位和條件要求一覽表》)。其中,報(bào)考者本人有效畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱,應(yīng)與擬報(bào)考崗位所要求的“學(xué)歷”和“專業(yè)”要求兩欄分別相符;報(bào)考者本人有效學(xué)位證應(yīng)與本人有效畢業(yè)證相匹配,其所載學(xué)位應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符;

7.招聘后須與用人單位簽訂不低于5年工作時(shí)間的聘用合同,違反聘用合同約定的承擔(dān)違約責(zé)任。

(二)有下列情況之一者不得報(bào)名:

1.曾受過各類刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚在黨紀(jì)、政紀(jì)影響期內(nèi)的;

5.按照綿陽市事業(yè)單位招聘工作人員回避有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

7.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的;

8.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員,未經(jīng)所在單位、主管部門和組織人社部門同意報(bào)考的。

9.現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,有違反其他規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)考者須在報(bào)名時(shí)間截止前,準(zhǔn)備好相關(guān)報(bào)名資料到指定地點(diǎn)參加報(bào)名,每名考生限報(bào)1個(gè)崗位,F(xiàn)場報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審核,資格審核通過人員發(fā)放《面試通知書》。

報(bào)名時(shí)間:2025年9月22日09:00—13:30。

報(bào)名地點(diǎn):西南大學(xué)(北碚校區(qū))學(xué)生活動(dòng)中心招聘大廳,現(xiàn)場報(bào)名處聯(lián)系電話:周老師18780502782、張老師18142555319。

報(bào)名所需資料:

1.《報(bào)名審核表》1份(附件2);

2.有效身份證原件及復(fù)印件1份,近期一寸免冠彩色證件照2張;

3.畢業(yè)證和學(xué)位證原件和復(fù)印件各1份、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份。尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2026年普通高等教育應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)生證原件和復(fù)印件1份,學(xué)校有關(guān)部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件1份,以及本人在2026年7月31日前取得與崗位相符的畢業(yè)證、學(xué)位證承諾書(現(xiàn)場手寫),在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的本人《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》1份;

4.教師資格證原件及復(fù)印件1份;嚴(yán)格“持證上崗”,資格復(fù)審時(shí)尚未取得教師資格證的2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生,須提供有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》以及本人在2026年7月31日前取得與崗位相符的教師資格證的承諾書(現(xiàn)場手寫)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)教師資格的,取消聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

5.2026年部屬院校公費(fèi)師范畢業(yè)生須提供入學(xué)簽訂的培養(yǎng)協(xié)議原件及復(fù)印件1份。

6.境外留學(xué)人員和赴臺(tái)陸生須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書等相關(guān)證明材料原件1份。

7.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員須提供所在單位、主管部門和組織人社部門同意報(bào)考證明。

資格審查工作將貫穿招聘工作全過程,在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等,均取消其參加考核招聘資格,所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

(二)考核

1.考核時(shí)間及地點(diǎn):具體時(shí)間地點(diǎn)詳見《面試通知書》。

2.考核方式:采取試講等方式進(jìn)行,面試考核滿分為100分?忌拿嬖嚳己顺煽兊陀70分的不得進(jìn)入本次招聘的下一環(huán)節(jié)。

3.考核內(nèi)容:主要考核報(bào)考者的思想素質(zhì)、專業(yè)能力水平、語言表達(dá)、協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)。

提示:如同一崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例小于或等于1:5時(shí),該崗位考生直接進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié);如同一崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例大于1:5時(shí),將采取面談方式進(jìn)行初選,根據(jù)初選結(jié)果,按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試考核人數(shù)1:5的比例從高到低依次確定面試考核人員。初選成績不計(jì)入面試考核成績。初選具體時(shí)間、地點(diǎn)及進(jìn)入面試考核人員均以電話通知為準(zhǔn),請(qǐng)報(bào)考者保持電話暢通。若因考生電話關(guān)機(jī)、無法接通等原因無法聯(lián)系的,一切后果由考生自行承擔(dān)。

考核結(jié)束后,考核成績和進(jìn)入體檢人員名單將于考核結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)在綿陽人事考試網(wǎng)和江油市人民政府網(wǎng)站公告。

(三)體檢

1.根據(jù)崗位招聘人數(shù),按照?qǐng)?bào)考者面試考核成績從高分到低分依次等額確定體檢人員。若面試考核成績相同,則按主評(píng)委分?jǐn)?shù)高低確定面試考核排名;若面試考核成績、主評(píng)委分?jǐn)?shù)均相同,則進(jìn)行加試。

2.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《人力資源社會(huì)保障部國家衛(wèi)生計(jì)生委國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。招聘單位或報(bào)考者對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行1次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因懷孕需延期檢查部分體檢項(xiàng)目的,須出具二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院證明。

3.因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額是否遞補(bǔ),由招聘單位報(bào)請(qǐng)江油市人力資源和社會(huì)保障局和江油市教育和體育局確定。如需遞補(bǔ),按該崗位考核成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(考生考核成績低于70分的不得遞補(bǔ)),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。因懷孕申請(qǐng)延期檢查部分體檢項(xiàng)目后又主動(dòng)放棄補(bǔ)檢的考生所出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)。

(四)考察

考察由主管部門會(huì)同招聘單位組織開展,由2名以上在編正式工作人員組成考察組,對(duì)擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。

考察組應(yīng)查閱考生的干部(人事)檔案,查詢個(gè)人誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證,對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)。考察結(jié)束后,考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說明和考察結(jié)論,并將有關(guān)情況提交招聘單位或主管部門,作為確定擬聘人選的重要依據(jù)?疾旖Y(jié)論不合格的,應(yīng)當(dāng)向考生說明相關(guān)理由。

因考察不合格、自動(dòng)放棄或因報(bào)考者個(gè)人原因?qū)е抡衅竼挝缓椭鞴懿块T無法對(duì)其進(jìn)行考察出現(xiàn)的空缺是否遞補(bǔ),由江油市人力資源和社會(huì)保障局和江油市教育和體育局確定。如需遞補(bǔ),按該崗位報(bào)考者考核成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。(考生考核成績低于70分的不得遞補(bǔ))遞補(bǔ)人員體檢合格后,對(duì)其進(jìn)行考察。

(五)公示

對(duì)體檢、考察合格人員確定為擬聘人員,在綿陽人事考試網(wǎng)和江油市人民政府網(wǎng)站公示7日(含5個(gè)工作日)。公示期間接收社會(huì)舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的證明材料或調(diào)查線索,凡以匿名反映的問題不予受理。

擬聘人員公示結(jié)束后,沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的,由招聘單位、主管部門按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)的,且不符合聘用條件的,不予聘用;對(duì)反映有問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示后,因各種原因產(chǎn)生的空額,均不再遞補(bǔ)。

(六)聘用

經(jīng)公示無異議且檔案審核符合要求或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的應(yīng)聘人員,應(yīng)在公示期滿30日內(nèi)(2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生在2026年7月31日前)將符合招聘崗位要求的有效畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證及相關(guān)材料送交招聘單位,未經(jīng)招聘單位和招聘單位主管部門同意,逾期未交上述材料的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。

招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查,并將擬確認(rèn)人員的相關(guān)材料報(bào)江油市人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)。江油市人力資源和社會(huì)保障局將按照有關(guān)規(guī)定和本公告以及招聘單位報(bào)送的審核確認(rèn)材料,對(duì)擬聘用人員的報(bào)考資格進(jìn)行審核確認(rèn)。在審核確認(rèn)中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員,取消其聘用資格。通過審核確認(rèn)的人員,取得聘用資格,按相關(guān)規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。

四、其他

未盡事宜由江油市人力資源和社會(huì)保障局和江油市教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:

江油市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股:0816-3227286

江油市教育和體育局人事股:0816-3221246

監(jiān)督舉報(bào)電話:0816-2159379

附件1:江油市2025年下半年公開考核招聘教師崗位和條件要求一覽表.xlsx

附件2:江油市2025年下半年公開考核招聘教師報(bào)名審核表.doc


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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