根據(jù)企業(yè)用人需求和業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，南通港（港口）集團(tuán)有限公司面向社會公開招聘一線普崗人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，品行端正；遵守職業(yè)道德，工作責(zé)任心強(qiáng)。
2.具有國家承認(rèn)的學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)（從業(yè)）證書，具備報考崗位所必需的基礎(chǔ)理論及專業(yè)知識，錄用后能按照要求及時到崗工作，有適應(yīng)崗位要求的工作能力。
3.身心健康，具備正常履職所報考崗位的身體、心理?xiàng)l件。
4.有下列情形之一的，不得報名參加招聘：
（1）現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生；
（2）國（境）外留學(xué)畢業(yè)但截至報名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的；
（3）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘崗位、人數(shù)及崗位要求
詳見《南通港（港口）集團(tuán)有限公司公開招聘一線普崗人員崗位簡介表》（附件1，以下簡稱《崗位簡介表》）。
《崗位簡介表》招聘崗位條件中有工作經(jīng)歷要求的，時間截止2025年9月前的累計(jì)工作經(jīng)歷（按月計(jì)算）。
四、報名步驟及要求
（一）報名
1.報名方式：采用線上報名方式。報名、照片上傳均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報名網(wǎng)址：https://ntjob.nantong.cn/exam。照片要求：近期免冠正面二寸（35×45毫米）彩色證件照，jpg格式，大小為300KB以下。
2.報名時間：2025年9月12日～9月25日17:00止。
3.注意事項(xiàng)
（1）應(yīng)聘人員未按時在線上確認(rèn)報名資格、上傳照片的，視為報名無效，逾期不再提供報名服務(wù)。線上報名不審核；
（2）應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名，報名后不得更換崗位；
（3）應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報名誠信協(xié)議”，并按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息、提交報名材料。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
報名系統(tǒng)咨詢電話：0513-83548806。
薪酬待遇咨詢電話：0513-68250023。
（二）資格審核
1.線上報名提交后，須參加現(xiàn)場資格審核。未按規(guī)定時間至現(xiàn)場提交資格審核材料的，視作自動放棄報考。
2.資格審核時間：2025年9月28日上午9:00-11:30，下午13:30-17:00。
3.資格審核地點(diǎn)：
南通市人才服務(wù)大廈一樓（南通市崇川區(qū)盤香路2號創(chuàng)源科技園9號樓）
4.資格審核材料：
（1）《報名表》（線上報名提交后，從報名系統(tǒng)中打�。�；
（2）有效期內(nèi)的本人身份證原件及復(fù)印件；
（3）學(xué)歷證書、學(xué)位證書的原件及復(fù)印件，《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（由報名人員自行從學(xué)信網(wǎng)：http://www.chsi.com.cn打�。�，留學(xué)回國人員須提供國家教育留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位證書》原件和復(fù)印件；
（4）崗位需要的其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，如反映本人工作經(jīng)歷（需提供社保繳納、勞動合同等相關(guān)證明）、工作能力、業(yè)務(wù)水平的材料，職稱證書、從業(yè)資格證書的原件及復(fù)印件；
（5）應(yīng)聘人員本人可到現(xiàn)場進(jìn)行資格審核，也可委托他人代為進(jìn)行資格審核，受委托者除提供委托人的《授權(quán)委托書》（附件2）和資格審核材料外，還需提供自己在有效期內(nèi)的身份證原件和復(fù)印件。
5.資格審核材料原件僅供審核，復(fù)印件不退。資格審核貫穿招聘工作的全過程。招聘過程中，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有材料不符合招聘條件、弄虛作假的，一經(jīng)核實(shí)，招聘單位有權(quán)即刻取消應(yīng)聘者的考試資格或錄用資格，相關(guān)后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
6.通過資格審核的人數(shù)與崗位招聘數(shù)達(dá)到3:1方可進(jìn)入綜合測試程序，通過資格審核的人數(shù)與崗位招聘數(shù)比例不足3:1的，經(jīng)用人單位研究并報南通港（港口）集團(tuán)有限公司批準(zhǔn)，可降低比例開考。
五、綜合測試
綜合測試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。綜合測試時間和地點(diǎn)另行通知，請考生保持手機(jī)暢通。
通過資格審核的應(yīng)聘人員超過崗位招聘數(shù)1:20的，先進(jìn)行適崗評價，主要從教育背景與資格條件、從業(yè)經(jīng)歷、業(yè)績成果等方面進(jìn)行評定，根據(jù)適崗評價成績，按實(shí)際招聘崗位人員計(jì)劃數(shù)的20倍從高分到低分依次確定進(jìn)入筆試人員（末位同分的一起進(jìn)入）。適崗評價成績不計(jì)入總成績。
1.筆試。筆試為閉卷考試，筆試成績以百分制計(jì)算。
2.面試。根據(jù)筆試成績，按招聘崗位人數(shù)的5倍從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員（末位同分的一起進(jìn)入），不足5倍的，按實(shí)確定。面試成績以百分制計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線。
3.成績計(jì)算。綜合成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。所有成績的計(jì)分采取四舍五入后保留兩位小數(shù)。
六、體檢與考察
1.體檢。在面試合格者中，根據(jù)綜合成績排序，按招聘崗位人數(shù)1∶1的比例確定體檢人選（如總成績相同，取面試成績得分高者）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。
2.考察。體檢合格人員進(jìn)入考察。
七、公示、錄用及遞補(bǔ)
1.公示�？疾旌细裾叽_定為擬錄用人員，擬錄用人員在南通港（港口）集團(tuán)有限公司網(wǎng)站、南通人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。
2.錄用。對公示無異議的，由招聘單位按相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)，試用期為3個月。在規(guī)定時間內(nèi)因應(yīng)聘人員原因逾期未辦理錄用手續(xù)的，視為自動放棄。
3.遞補(bǔ)。在體檢、考察、擬錄用公示和錄用過程中，因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，由南通港（港口）集團(tuán)有限公司決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。
（1）自動放棄的；
（2）不符合報考條件的；
（3）應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的；
（4）擬錄人員公示的結(jié)果影響聘用的；
（5）其他導(dǎo)致招聘崗位空缺的情形。
八、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格招聘程序，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，招聘工作全過程接受紀(jì)檢監(jiān)察派駐組和社會監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0513-69918689。
九、其他
1.本次招聘，應(yīng)聘人員參加考試的往返交通費(fèi)、食宿費(fèi)、體檢費(fèi)自理。
2.應(yīng)聘人員對報名系統(tǒng)填寫內(nèi)容及所提交書面材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，并承諾如任何一項(xiàng)情況失實(shí)，用人單位可免責(zé)取消錄用或解除勞動關(guān)系，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)后果。
3.招聘期間，考生須及時查閱南通人才網(wǎng)關(guān)于本次招聘相關(guān)的各項(xiàng)通知、公示，并保持手機(jī)暢通，聯(lián)系不到者視為自動放棄。
本《簡章》由南通港（港口）集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。