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為了貫徹落實《達拉特旗全面深化新時代教師隊伍建設實施意見》文件精神，推動達拉特教育事業(yè)高質量發(fā)展，依據(jù)達拉特旗2025年教師招聘計劃，現(xiàn)面向教育部直屬師范院校、雙一流高校、省級重點師范大學2025屆應屆畢業(yè)生補充公開招聘教師9名，具體事宜如下：
一、引進招聘崗位
普通高中9名。數(shù)學1名、英語2名、地理2名、物理2名、生物2名。
二、引進招聘條件
具有中華人民共和國國籍；擁護中國共產黨的領導，政治素質好，遵紀守法，品行端正；身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；具有較強的協(xié)作意識和奉獻精神，熱愛基層工作；政審合格。
（一）引進招聘教育部直屬師范院校、雙一流建設高校、省級重點師范大學中的全日制應屆一批本科及以上學歷畢業(yè)生（研究生學歷畢業(yè)生報考高中學段要求本科為二批本科及以上且本科與研究生專業(yè)相同或相近），以上應聘人員所學專業(yè)需與引進招聘科目對口或相近。緊缺科目，經(jīng)考核特別優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生，專業(yè)可適當放寬。
（二）本科、碩士研究生年齡在18周歲以上30周歲以下，博士研究生年齡不超過40周歲，戶籍不限。
（三）具有相應崗位的教師資格證，應屆畢業(yè)生的教師資格證書取得時間截止2025年12月31日，到期未取得的，按照相關規(guī)定延遲轉正定級或解除聘用合同。
三、引進招聘待遇
1.教育部直屬師范院校全日制本科畢業(yè)生和全日制研究生，引進招聘后占事業(yè)編制。教育部直屬師范院校應屆公費師范畢業(yè)生或本碩均在教育部直屬師范院校畢業(yè)的全日制研究生，轉正定級后服務期內每年給予12萬元安置費。
2.“雙一流”建設高校全日制本科畢業(yè)生和全日制研究生，引進招聘后占事業(yè)編制�！半p一流”建設高校建設學科全日制應屆本科畢業(yè)生或本碩均在“雙一流”高校畢業(yè)的全日制研究生，轉正定級后服務期內每年給予10萬元安置費。
3.省級重點師范大學應屆本科及以上學歷的畢業(yè)生，普通高中崗位引進招聘后占事業(yè)編制。
引進招聘的優(yōu)秀畢業(yè)生服務期均為8年。全日制研究生在試聘期間工資按轉正定級發(fā)放。
符合鄂爾多斯市高層次人才引進條件的，可享受相關政策。
（二）引進招聘需知。
1.引進招聘的教師在合同約定服務期8年內不準脫產考研、不得離開教育一線、辭職或調離達拉特旗教體系統(tǒng)，否則不予辦理檔案轉遞。
2.對服務期未滿因特殊情況提前解除引進招聘合同者，須繳納合同約定的違約金20萬元，且全額退還已經(jīng)領取的安置費和安家補貼。
五、引進招聘工作流程
旗紀委、編辦、人社和教體相關部門工作人員到內蒙古師范大學賽罕校區(qū)田樓對應聘人員進行資格審查、面試試講招聘。
1.投遞簡歷、資格審查。應聘人員需為2025年應屆畢業(yè)生，現(xiàn)場報名需攜帶以下資料：
（1）《2025年達拉特旗校園招聘教師報名登記表》。
（2）身份證、學歷、學位證書原件及復印件，學歷注冊備案表原件。
（3）個人榮譽和社會實踐經(jīng)驗等相關材料復印件。
（4）普通話證及教師資格證原件及復印件。
2.面試、試講。招聘教師工作領導小組根據(jù)應聘學生提供的資料，擇優(yōu)進行面試、試講（面試成績控制線為80分）。
3.報名時間和地點：
（1）報名時間：2025年7月31日上午8:30-12:00，面試時間：2025年8月1日上午。
（2）地點：內蒙古師范大學賽罕校區(qū)田家炳書院一樓
4.擇優(yōu)錄取，簽訂就業(yè)協(xié)議。
六、應聘須知
1.具有下列情形之一的人員，不列入引進招聘范圍：
（1）在讀普通高校學生以及現(xiàn)役軍人。
（2）曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產黨黨籍的人員，被開除公職的人員；在各級公務員（參公人員）招考或事業(yè)單位公開引進招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；公務員和參公人員被辭退或被取消錄用未滿5年的人員；法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。
（3）鄂爾多斯市各級機關事業(yè)單位正式錄用、聘用，納入機構編制部門實名制系統(tǒng)管理的工作人員（含試用期內）。
2.所引進招聘教師與原單位發(fā)生的勞動糾紛，現(xiàn)引進招聘單位概不負責。
3.若畢業(yè)生未能按期畢業(yè)、未能取得學位證、未按時取得教師資格證，或政審不合格，或因違紀等受到學校處分或行政處罰，或上崗前體檢不符合《人力資源和社會保障部國家衛(wèi)生計生委國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）以及相關規(guī)定的就業(yè)協(xié)議自動終止，甲方（用人單位）不承擔違約責任。
4.本次公開引進招聘的教師，不舉辦也不委托任何機構舉辦相應的輔導培訓班。社會上如出現(xiàn)針對本次考試的輔導培訓班、輔導網(wǎng)站、復習資料、出版物等，均與本次教師引進招聘無關。
5.本次教師引進招聘工作堅持“公開、公平、公正”的原則，自覺接受旗紀委監(jiān)委及社會各界的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行教師引進招聘紀律規(guī)定，在引進招聘任何階段及試用期期間發(fā)現(xiàn)應聘人員與應聘條件不符或弄虛作假、冒名頂替的，一經(jīng)查實后，一律取消聘用資格。
本方案未盡事宜及有關信息，將在達拉特旗人民政府網(wǎng)站、達拉特旗教體局微信公眾號發(fā)布，請予關注。
本方案由達拉特旗引進招聘教師工作領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：0477-52121300477-5189701
監(jiān)督電話：0477-5280243
0477-5220947
