因工作需要，蕪湖市人才發(fā)展集團(tuán)受蕪湖宜居投資集團(tuán)有限公司委托，面向社會(huì)公開(kāi)招聘子公司正式員工3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘企業(yè)簡(jiǎn)介
蕪湖市產(chǎn)融投資有限公司：注冊(cè)資本20億元，是蕪湖宜居投資集團(tuán)有限公司全資子公司，信用評(píng)級(jí)AA+級(jí)，主要從事園區(qū)管理服務(wù)、工程管理服務(wù)、非居住房地產(chǎn)租賃、住房租賃、土地使用權(quán)租賃、私募股權(quán)投資基金管理、創(chuàng)業(yè)投資基金管理服務(wù)等業(yè)務(wù)。
蕪湖宜鄰置業(yè)發(fā)展有限公司：注冊(cè)資本3億元，是蕪湖宜居投資集團(tuán)有限公司全資子公司，主要負(fù)責(zé)宜鄰中心項(xiàng)目的建設(shè)、招商、運(yùn)營(yíng)工作，是貫徹落實(shí)人民城市建設(shè)八大平臺(tái)之一“生活服務(wù)+社會(huì)治理”平臺(tái)。為提升城市功能品質(zhì)活力，加快實(shí)現(xiàn)人民群眾獲得感、幸福感，宜鄰中心通過(guò)構(gòu)建“十五分鐘”綜合生活圈，完善周邊居民生活服務(wù)，成為社區(qū)治理一體化平臺(tái)。
二、招聘原則
（一）堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘。
（二）堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。
（三）堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
三、組織方式與信息發(fā)布方式
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示和聘用等步驟依次進(jìn)行。招聘各環(huán)節(jié)刊登網(wǎng)站：蕪湖人才網(wǎng)（http://www.ahwhrcw.cn）、蕪湖宜居投資集團(tuán)有限公司官網(wǎng)（http://www.yijugroup.com）。
四、招聘計(jì)劃
本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)正式員工3名，具體崗位及要求詳見(jiàn)附件：《蕪湖宜居投資集團(tuán)有限公司子公司工作人員招聘崗位計(jì)劃表》。
五、報(bào)考條件
（一）報(bào)考人員必須具備下列基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具備崗位要求的文化程度和工作能力、崗位所要求的其他資格條件、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1.不符合招聘崗位條件的；
2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
3.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的或被開(kāi)除公職的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
5.在各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的；
6.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
7.尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員，及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。
六、招聘程序及辦法
（一）網(wǎng)上報(bào)名及資格初審
1.考生登錄蕪湖人才網(wǎng)—招考中心報(bào)名（網(wǎng)址：https://www.ahwhrcw.cn/zpkl/zkzx，點(diǎn)擊公告頁(yè)面右上角“去報(bào)名”）。請(qǐng)使用電腦端谷歌瀏覽器或360瀏覽器極速模式，手機(jī)端僅可查看信息�？忌钚畔⒈仨氄鎸�(shí)無(wú)誤，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按相關(guān)法律法規(guī)給予嚴(yán)肅處理。
2.統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2025年8月18日17:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
3.網(wǎng)上報(bào)名資格初審：用人單位于2025年8月20日12:00前對(duì)報(bào)考情況進(jìn)行資格審查，確認(rèn)報(bào)考者是否具有報(bào)考資格，報(bào)考者可登錄蕪湖人才網(wǎng)—招考中心查詢是否通過(guò)資格初審。通過(guò)資格審查的，不得改報(bào)考其他職位；報(bào)名時(shí)間截止前未審查或?qū)彶槲赐ㄟ^(guò)的，可以改報(bào)其他崗位；報(bào)名時(shí)間截止后未審查的，不得修改報(bào)考信息；審查未通過(guò)的，只可修改或補(bǔ)充相關(guān)報(bào)名信息及材料后重新按原崗位提交1次，不得更換崗位，限在2025年8月19日17:00前完成重新提交，逾期將不再受理。
報(bào)考人員提供本人身份證件、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)和學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、其他需要提供的材料。其中有工作經(jīng)驗(yàn)要求的崗位需提供以下兩項(xiàng)材料：①單位開(kāi)具的工作崗位及從事崗位年限證明，或其他能證明工作崗位及從事崗位年限的證明；②工作證明同期的工作單位社�；蚬e金或醫(yī)保繳費(fèi)等證明。工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2025年8月1日，在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。
屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部課程、各科成績(jī)合格、2025年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的，還須提供學(xué)�；蚴�、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2025年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部課程，各科成績(jī)合格，畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料。
其中：國(guó)外學(xué)歷還須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證書(shū)以及我國(guó)駐外使館開(kāi)具的有關(guān)證明材料。
以上材料均要求上傳原件。報(bào)考者的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消招聘資格。
4.報(bào)名確認(rèn)。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于2025年8月20日16:00前登錄蕪湖人才網(wǎng)—招考中心進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)，按規(guī)定繳納筆試費(fèi)用（45元），逾期未完成網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，確認(rèn)考試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，可核減招聘計(jì)劃數(shù)、取消該招聘崗位或延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間，相關(guān)公告將在蕪湖人才網(wǎng)官網(wǎng)公布。
5.筆試準(zhǔn)考證下載�？忌瓿删W(wǎng)上筆試費(fèi)用繳納后，請(qǐng)關(guān)注蕪湖人才網(wǎng)—招考中心公告，下載筆試準(zhǔn)考證時(shí)間及事宜將以公告形式發(fā)布。
（二）考試
招聘考試采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
1.筆試。
（1）筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜將在考生自行下載的筆試準(zhǔn)考證中詳細(xì)說(shuō)明。
（2）筆試采取閉卷形式進(jìn)行。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，以基本法律常識(shí)、寫作、時(shí)事政治為主，滿分為100分。筆試設(shè)定最低控制分?jǐn)?shù)線60分，考生筆試成績(jī)低于最低控制分?jǐn)?shù)線不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（3）考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證原件按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。
（4）筆試成績(jī)公布。筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員資格復(fù)審公告將在蕪湖人才網(wǎng)招考中心－公告公示版塊公布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。（請(qǐng)勿在“我的招考”頁(yè)面進(jìn)行查詢）。
2.資格復(fù)審
請(qǐng)關(guān)注蕪湖人才網(wǎng)—招考中心公告，資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜將與筆試成績(jī)一并以公告形式發(fā)布。面試入圍人員按照與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例從筆試成績(jī)高分到低分確定。入圍面試人員參加資格復(fù)審，因考生放棄或資格審查不合格等原因出現(xiàn)入圍人選缺額的，在同崗位筆試人員中按筆試成績(jī)高低順序等額遞補(bǔ)。面試入圍人員最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試入圍人選。面試入圍人數(shù)不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。
資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行，依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供相應(yīng)材料的，取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績(jī)從高分到低分，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。
3.面試
（1）資格審查通過(guò)的報(bào)考人員需登錄“蕪湖人才網(wǎng)—招考中心”按規(guī)定繳納專業(yè)測(cè)試費(fèi)用（80元）進(jìn)行參加面試確認(rèn)。面試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行在蕪湖人才網(wǎng)——招考中心公告，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
（2）面試采取半結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)試考生的組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)定并向考生公布，面試設(shè)置最低控制合格分?jǐn)?shù)線70分。
（3）實(shí)際參加面試人員數(shù)小于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分?jǐn)?shù)且達(dá)到面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入考察和體檢程序。
4.匯總成績(jī)
按照筆試成績(jī)和面試成績(jī)3:7的比例合成計(jì)算綜合成績(jī)，所有成績(jī)均按照“四舍五入”規(guī)則保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。依據(jù)綜合成績(jī)，從高分到低分的順序，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定擬錄取人員名單。如綜合成績(jī)相同，以面試成績(jī)得分高者優(yōu)先。若考生各環(huán)節(jié)成績(jī)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。
（三）體檢和考察
體檢工作在指定二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)。體檢人選對(duì)非當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向體檢實(shí)施主管部門提交復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
考察工作由用人單位自行組織實(shí)施，主要了解政治思想、道德素質(zhì)、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。
（四）公示和聘用
對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員，在蕪湖人才網(wǎng)、公司官網(wǎng)按規(guī)定進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理報(bào)批或備案手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
履行聘用手續(xù)前，因體檢不合格、考察不通過(guò)、自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問(wèn)題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按規(guī)定依次等額遞補(bǔ)。
新進(jìn)工作人員根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定，辦理聘用手續(xù)，實(shí)行試用期制度，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
七、工資待遇
錄用人員與用人單位簽訂正式員工合同，工資待遇按應(yīng)聘崗位所屬公司制度執(zhí)行。
八、紀(jì)律要求
由宜居集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督招聘工作，對(duì)招聘過(guò)程中違反公開(kāi)招聘規(guī)定的行為要堅(jiān)決予以制止和糾正，確保招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。對(duì)違規(guī)違紀(jì)的招聘工作人員，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理；對(duì)違規(guī)違紀(jì)的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對(duì)違規(guī)違紀(jì)的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)解除聘用勞動(dòng)合同。上述人員構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
九、注意事項(xiàng)
1.本次招聘統(tǒng)一組織的筆試、面試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
2.考生報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢以致招聘單位無(wú)法通知相關(guān)事宜的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
3.招聘各環(huán)節(jié)公告在蕪湖人才網(wǎng)（https://www.ahwhrcw.cn/）發(fā)布，如因考生自己未及時(shí)關(guān)注而導(dǎo)致的后果，由考生本人負(fù)責(zé)。
4.筆試、面試等環(huán)節(jié)的具體時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息請(qǐng)關(guān)注蕪湖人才網(wǎng)招考系統(tǒng)，各環(huán)節(jié)未通過(guò)人員不再另行通知。
5.本單位對(duì)所有考生提交的信息材料負(fù)保密責(zé)任，已提交的相關(guān)應(yīng)聘材料概不退還。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)本人信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。
6.若在考試和體檢中作弊的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格并無(wú)條件解除相關(guān)約定，后果由應(yīng)聘者自負(fù)。
咨詢電話：0553-2882106（宜居公司）
0553-3991379（人資公司）
監(jiān)督電話：0553-2882024
招考系統(tǒng)咨詢：0553-3991818
上述服務(wù)電話于正常辦公時(shí)間使用。（工作日9:00-11:30，14:30-16:30）
附件：招聘崗位計(jì)劃表
