2025年度，公司根據(jù)務需求情況，擬開展人員招聘，具體如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
維修電工、管道工、三行工、廚師共8名
上述崗位具體職責要求詳見附件1附件：《招聘職位表》
二、資格條件
1.身體健康，品行端正，有勝任本職位的業(yè)務能力和業(yè)務素質(zhì)。
2.曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的，曾被開除公職、開除學籍的，涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結(jié)論的，以及法律法規(guī)規(guī)定不符合報考條件的其他人員不能應聘。
三、招聘程序
1.招聘工作按照自愿報名、資格審查、綜合考核、擇優(yōu)錄用等程序進行。
2.報名后，工作人員對符合招聘要求的應聘人員，進行相關(guān)環(huán)節(jié)的溝通。
四、報名注意事項
1.報名方式：將附件2《崗位應聘表》崗位應聘表及崗位所需的證件資料的掃描件發(fā)送至郵箱:lianhu1218hr@163.com投遞簡歷。
2.報名時間：自發(fā)布之日起，根據(jù)招聘實際情況，如招聘到符合要求人員則招聘自行截止。
3.應聘人員應如實并嚴格按照要求提交有關(guān)信息和材料。凡因本人填寫信息錯誤而導致的一切后果自行負責；存在弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消資格。
4.報名后請應聘人員確保通訊暢通。未通過資格預審的應聘人員不再另行通知。
五、所需證件資料
1.崗位應聘表
2.身份證掃描件
3.學歷證書
4.個人正面免冠照
5.其他（選傳）
六、資格預審
公司將通過短信或電話的方式，通知通過資格預審擇優(yōu)進入初面的應聘者。未進入初面的應聘人員不再另行通知。
七、考試及資格復審
對進入綜合考核的應聘者進行資格復審�？己诵问�:采用綜合考核的形式，以面試為主，部分崗位涉及筆試或?qū)嶋H操作，具體時間和地點另行通知。
八、體檢和錄用
1.通過面試的人員經(jīng)體檢、考察合格后錄用。
2.新錄用的員工，經(jīng)試用期考核合格的，予以錄用；考核不合格的，取消其錄用資格。如與其他單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責解決。
3.新錄用的員工如在試用期內(nèi)辭職或試用期考核不合格的，可在應聘同一職位的報名者中，按綜合考核成績從高分到低分依次遞補。
九、其他
報名咨詢電話：0512-53890555。
咨詢時間：工作日9:00-17:00。